Mécanicien H/F - Compagnie de Saint-Gobain

Pourquoi a-t-on besoin de vous?
L'entreprise Saint-Gobain PAM CANALISATION recrute, pour son site de Foug (310 salariés CDI).
Deux activités se côtoient sur ce site : la Centrifugation des tuyaux (de diamètre 60mm à 150mm) et la fonderie de raccords (de diamètre 250mm à 2000mm).
Une activité industrielle, un coeur de métier passionnant, un environnement réactif et un savoir-faire français !

MECANICIEN (H/F)

Sous la responsabilité de l'Agent de maitrise maintenance et afin d'assurer la maintenance mécanique (préventif ou curatif) sur votre périmètre, vous êtes chargé-e de:

Remplacer ou réparer des pièces ou équipements défectueux ;
Analyser les ordres de travail transmis par votre responsable afin d'assurer les interventions, dans les règles de sécurité, en lien avec vos collèges ;
Adapter et procéder aux réglages des installations en fonction des besoins de la production ;
Ce poste est-il fait pour vous ?
Aujourd'hui nous recherchons une personne ayant une expérience en maintenance mécanique.

Quelqu'un qui aime travailler en équipe dans une ambiance encore familiale.

Un process de fabrication intéressant, vieillissant et récent à la fois, qui oblige la maintenance à se renouveler.

Secteur important pour le bon fonctionnement de notre usine, nous voulons une personne impliquée, qui ait à coeur d'entretenir l'outil de production.

De beaux projets industriels sont prévus pour l'usine de Foug et la maintenance aura son rôle à jouer, c'est pourquoi nous avons besoin de renforcer nos compétences techniques.

Si ces quelques lignes vous parle, postulez !

Experience: Débutant accepté

Compétences: Circuits hydrauliques,Pneumatique,Réaliser l'entretien périodique des machines et équipements selon les préconisations du constructeur,Réaliser un dépannage sur site (terrain agricole, route, ...) ou le remorquage d'un engin (engin de chantier, machine agricole, ...)

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).