Recrutement Sbc Interim

Chaudronnier - Appareils à Pression H/F - Sbc Interim

  • Arles - 13
  • Intérim
  • Sbc Interim
Publié le 18 février 2026
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Les missions du poste

Chaudronnier (F/H) - Appareils à pression

Arles
35h / semaine - Du lundi au vendredi - Horaires en poste
Rémunération selon profil

Dans le cadre de notre activité industrielle, nous recherchons un(e) Chaudronnier(ère) expérimenté(e) dans la fabrication d'appareils à pression de fortes épaisseurs.

Vos missions

- Assembler des pièces élémentaires à partir de plans et documents techniques associés
- Réaliser le pointage à l'électrode ou au semi-automatique
- Effectuer l'auto-contrôle de vos réalisations
- Respecter strictement les règles de sécurité
- Utiliser les moyens de manutention adaptés

Travail en poste 2X8, rotation matin/après-midi chaque semaine (matin : 5h-12h42 / après-midi : 12h42-20h30 sauf le vendredi fin à 20h).

Profil recherché

- Expérience significative en chaudronnerie industrielle, idéalement en appareils à pression
- Bonne maîtrise de la lecture de plans techniques
- Savoir pointer à l'électrode enrobée et/ou au semi-automatique
- Autonomie, rigueur et précision
- Sens des responsabilités et respect des consignes de sécurité

Poste technique nécessitant savoir-faire, minutie et esprit d'équipe.

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Règles de sécurité,Assembler et positionner les pièces, plaques, tubes (soudure-pointage, rivet, agrafe, colle),Contrôler la qualité de l'assemblage des pièces mécaniques,Découper, tailler des matières premières,Tracer les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés, ...)

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

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