Auxiliaire de Puériculture H/F - Syndicat Petite Enfance Santeny Maroll

Sous la responsabilité du président du SIPE et des responsables des structures ,vous accueillez des enfants de 2 mois et demi à 3 ans.
Composé de deux Multi-accueil de 20 et 35 berceaux, équipe dynamique avec beaucoup de projets ( langage signé, potager, snoezelen...) et une ambiance de travail sereine.

CDD de 12 mois du 24 Août 2026 à fin Aout 2027, pouvant évoluer selon nécessité de service par une titularisation.
Poste ouvert aux titulaires de la fonction publique.

Vous veillez au bien être physique et psychique des enfants accueillis, vous mettez en application le projet éducatif et pédagogique en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire.
Vous devez être organisé, autonome, polyvalent et avoir le sens du travail en équipe.

Crèche de Santeny ouverte de 7h30 à 18h45 et de Marolles de 7h45 à 18h30.
25 CA et 15 RTT
Fermeture annuelle mois d'Août et 1 semaine entre Noël et jour de l'an, pont de l'ascension.
CNAS, Mutuelle, primes.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Pathologies de l'enfant,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Accueillir des enfants,Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant,Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil,Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et parental,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Participer à un projet pluridisciplinaire,Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention,Veiller au respect des normes d'hygiène

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.