Conducteur - Conductrice de Car Tourisme H/F - Societe d' Exploitation des Cars Bleus
- Parigné-sur-Braye - 53
- CDI
- Societe d' Exploitation des Cars Bleus
Les missions du poste
Dans le cadre de vos missions principales, vous serez amené(e) à réaliser des prestations de tourisme en autocar, en France et à l'étranger, dans le cadre de séjours pouvant durer plusieurs jours.
De manière occasionnelle, en complément des activités touristiques, vous pourrez également intervenir sur des services scolaires et périscolaires.
Passionné(e) par la conduite et doté(e) d'un excellent sens du relationnel, vous souhaitez valoriser vos compétences dans un environnement dynamique ? Rejoignez-nous !
Une expérience de 3 ans minimum est exigée.
Rémunération selon profil.
Prise de poste à PARIGNÉ-SUR-BRAYE.
Le profil recherché
Experience: 3 An(s)
Compétences: Adapter la conduite à l'état des routes,Assurer la sécurité des passagers lors de l'embarquement et du débarquement,Charger, décharger des bagages,Communiquer efficacement avec les passagers et répondre à leurs questions,Conduite un autocar de tourisme,Gérer des situations de crise ou d'urgence,Maintenir la propreté du véhicule,Prendre en charge un véhicule avec ses équipements et accessoires,Respecter les règles relatives aux temps de conduite, de repos et d'amplitude applicables au conducteur tourisme,Respecter scrupuleusement les horaires prévus tout en garantissant la sécurité,Tenir compte des obligations réglementaires dans l'organisation du parcours et en informer les clients,Transporter des voyageurs,Utiliser les équipements de communication et les équipements audiovisuels embarqués,Veiller à la bonne réalisation des prestations commandées aux prestataires de services,Vérifier la présence des documents nécessaires à bord du véhicule
Langues: Anglais souhaité,Espagnol souhaité
Permis: B - Véhicule léger exigé,D - Transport de personnes exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Transports routiers réguliers de voyageurs
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.