Charpentier - Charpentière H/F - Couverture - Zinguerie - Renovation

Nous sommes activement a la recherche de notre futur Charpentier (re) pour une prise de poste immédiate en CDI a temps plein (39H)

*MISSION PRINCIPALE
-Réaliser, tailler et poser des structures en bois (charpentes traditionnelles et industrielles) en garantissant solidité, précision et respect des normes de sécurité.

*ACTIVITES ET RESPONSABILITES
-Taille et fabrication en atelier
-Lire et interpréter des plans techniques
-Tailler les pièces de bois
-Usiner les éléments à l'aide de machines d'atelier
-Préparer les éléments pour la pose

*POSE SUR CHANTIER :
- Monter et installer des charpentes traditionnelles ou fermettes
- Ajuster et assembler les éléments sur site
-Vérifier l'aplomb, l'alignement et la solidité
- Travailler en coordination avec couvreurs et autres corps d'état

*SECURITE ET ENCADREMENT
-Respecter les règles de sécurité (travail en hauteur, port des EPI)
- Encadrer ponctuellement des apprentis ou compagnons
- Garantir la qualité et la conformité des ouvrages

*COMPETENCES REQUISES

- Maîtrise de la charpente traditionnelle
- Excellente maîtrise de la taille et des assemblages bois
-Autonomie
Esprit d'équipe

*PROFIL ATTENDU
-CAP / BP Charpentier bois ou équivalent
-Expérience significative en taille traditionnelle (minimum 4 ans)
-Permis B souhaité

Rejoignez notre équipe dynamique et donnez un nouvel élan à votre carrière !

Experience: 4 An(s) - Expérience exigée

Compétences: Caractéristiques des charpentes,Débiter des arbalétriers, pannes, marches et membrures,Maitrise de la taille et des assemblages bois,Lire et interpréter des plans techniques,Maitrise de la charpente traditionnelle

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Travaux de couverture par éléments

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).