Technicien de Maintenance Itinérant - Engins de Manutention H/F - Agb Recrutement
- Toulouse - 31
- CDI
- Agb Recrutement
Les missions du poste
AGB Recrutement est un cabinet indépendant spécialisé dans l'identification, la sélection et l'évaluation de profils experts dans leur domaine.
Je consacre mon temps et mon expertise au service de la mise en relation de candidats et d'entreprises, avec un accompagnement individualisé et strictement confidentiel.
AGB Recrutement s'engage à traiter avec attention votre candidature.
Vous rejoindrez une PME régionale reconnue pour son expertise technique, la qualité de son service clients et son ancrage local, appartenant à un groupe industriel international de premier plan dans le domaine de la manutention.
L'entreprise développe son activité sur l'ensemble de l'ancienne région Midi-Pyrénées et s'appuie sur des valeurs fortes mêlant exigence professionnelle, proximité client et attention portée à l'humain.
Dans ce contexte, AGB Recrutement accompagne cette société dans le recrutement d'un Technicien de Maintenance Itinérant F/H en CDI, rattaché au secteur Toulouse Est.
Le poste :
Rattaché(e) directement au Responsable d'équipe, vous assurez la maintenance et le dépannage d'un parc de chariots élévateurs et autres engins de manutention auprès d'une clientèle professionnelle, dans le respect des normes de sécurité et de qualité en vigueur. Le poste implique des déplacements quotidiens sur votre secteur géographique, principalement sur la zone Toulouse Est.
Vous intervenez en toute autonomie sur des opérations de maintenance préventive et curative, en réalisant des diagnostics de pannes d'ordre mécanique, hydraulique, électrotechnique ou électronique. Vous êtes garant(e) de la fiabilité des équipements et de la continuité d'exploitation chez les clients.
Doté(e) d'un véritable esprit « service », vous accompagnez et conseillez les clients sur l'utilisation de leur matériel et sur les actions de maintenance à prévoir. À ce titre, vous contribuez activement à la satisfaction et à la fidélisation des clients, tout en véhiculant une image professionnelle et qualitative de l'entreprise.
Vous établissez les pré-devis techniques en identifiant les pièces à remplacer et en estimant les temps d'intervention nécessaires. Vous participez également au développement de l'activité service en proposant aux clients des solutions techniques et prestations adaptées à leurs besoins.
Au quotidien, vous travaillez en lien étroit avec les équipes SAV et techniques.
Les conditions et les avantages :
- Offre en CDI avec 38 heures de travail hebdomadaire et 12 jours de RTT par an,
- Une rémunération brute annuelle fixe à définir selon le profil, entre 27 et 31Keuros,
- Une rémunération variable trimestrielle,
- Panier repas forfaitaire par jour travaillé représentant environ 300 euros net par mois,
- Primes d'intéressement et de participation représentant environ 2 mois de salaire,
- Véhicule de service équipé pour les interventions clients,
- Equipements professionnels fournis (outillage, tablette informatique, téléphone professionnel, logiciels, etc.)
- Autres avantages sociaux : Mutuelle intéressante, assurance prévoyance prise en charge à 100% par l'employeur, programme de formation structuré, Plan d'épargne entreprise, PERCOL, CSE, etc.
Le profil recherché :
Issu(e) d'une formation technique de type BEP à Bac +2 (maintenance industrielle, MSMA, MEI, maintenance d'engins, agricole ou équivalent), vous justifiez d'une expérience réussie de minimum 2 ans sur un poste similaire, idéalement dans un environnement à forte connotation service clients.
Les profils issus des secteurs du BTP, de l'automobile ou du machinisme agricole seront également étudiés.
Idéalement, vous justifiez de formations et certifications en cours de validité, tel que le CACES R489, les formations électriques (BR), travail en hauteur, etc.
Autonome, réactif(ve) et organisé(e), vous appréciez le travail de terrain et la relation client. Vous êtes reconnu(e) pour v
Le profil recherché
Experience: 24 Mois
Compétences: Identifier les composants et les pièces défectueuses,Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation,Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement,Réparer un équipement, une machine, une installation,Alerter, demander un appui ou un arbitrage,Analyser des données de maintenance,Analyser les signaux électroniques pour garantir la fiabilité des systèmes,Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux,Collaborer avec des équipes pour résoudre les problèmes techniques,Contrôler la conformité des installations automatisées selon les normes de sécurité,Contrôler le fonctionnement d'un équipement, d'une machine, d'une installation,Détecter l'origine d'une panne (sur place ou à distance),Déterminer des mesures correctives,Estimer les coûts et les délais d'une activité ou d'une prestation,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Identifier et analyser les incidents ou dysfonctionnement décrits par les utilisateurs,Identifier les solutions techniques d'amélioration des équipements et installations,Intervenir rapidement en cas de dysfonctionnement ou de situation dégradée,Lire et exploiter un plan, un schéma,Maintenir un environnement de travail sécurisé,Réaliser des opérations de maintenance à caractère préventif, systématique ou conditionnel,Réaliser un diagnostic de fonctionnement et contrôler les machines, installations et équipements,Réaliser un premier diagnostic de dysfonctionnement et appliquer les mesures correctives,Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles,Utiliser des appareils de tests (pression, débit, vibration, ...) et de mesure électrique,Vérifier et maintenir l'état de l'équipement
Langues: Français souhaité
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.