Recrutement Accessol

Ingénieur Etudes et Affaires en Travaux Spéciaux BTP H/F - Accessol

  • Savigny-le-Temple - 77
  • CDI
  • Accessol
Publié le 18 février 2026
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Les missions du poste

AccesSOL, spécialiste de la reprise en sous-oeuvre post sinistre, recherche son ou sa futur.e Ingénieure Etudes et Affaires Travaux Spéciaux, pour venir compléter son équipe !

Intégrer à la création d'une cellule projet au siège, vos missions seront les suivantes :

- Prospection commerciale et gestion d'un portefeuille clients sur un secteur d'activité ou géographique
- Analyse des dossiers de consultation
- Réalisation du chiffrage et mise au point des dossiers de réponse d'appels d'offres
- Élaborer les devis en fonction des études de faisabilité, des coûts des matériaux, de la main d'oeuvre et des délais de réalisation
- Travailler en étroite collaboration avec nos Directeurs d'exploitation et partenaires (fournisseurs, sous-traitants, équipes internes) pour optimiser les coûts et garantir la faisabilité des projets
- Rédiger le mémoire technique des offres et veiller à la conformité des documents techniques avec les exigences du client
- Dimensionnement en phase d'étude des ouvrages en travaux spéciaux d'injection ou de fondations
- Participation à l'élaboration des études et des plans nécessaires à l'exécution en coordination avec les acteurs du projet
- Participation aux différentes réunions techniques avec le bureau de contrôle, maîtrise d'ouvrage, maîtrise d'oeuvre et entreprise générale
- Suivi d'exécution technique & financière des travaux jusqu'au DOE - DGD

Profil recherché :

- Diplôme Bac +5 en génie civil - géotechnique ou dans un domaine technique similaire.
- Expérience réussie de 8 à 10 ans minimum dans une fonction similaire, de préférence dans le secteur du génie civil ou de la construction avec travaux spéciaux de fondation ou d'amélioration de sols.
- Ecoles ENSG, Polytechnique Grenoble, UniLaSalle, INSA ou équivalent
- Maîtrise des outils informatiques spécifiques (Excel, Project, Autocad, logiciels géotechniques - GC etc.).
- Rigueur, esprit d'analyse, bonnes capacités de négociation et esprit d'équipe.
- Qualités requises : relationnel, votre sens de l'écoute et votre dynamisme, qualités d'analyse, de synthèse, de gestion des priorités, et de management d'équipe de 3 à 6 personnes.

Le profil recherché

Experience: 7 An(s)

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

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