Auxiliaire de Puericulture - Commune d'Oraison H/F - Communes

modification de la durée d'un poste de permanent

Prendre en charge l'enfant individuellement ou en groupe en créant un climat de confiance et de sécurité autour de lui et dans le respect de son rythme et de ses capacités afin de favoriser son développement psychomoteur et son autonomie.
Accompagner l'enfant dans les différents moments de la journée en collaborant dans les soins quotidiens d'hygiène et de confort.
Mener des activités contribuant à l'éveil de l'enfant en incluant la notion de plaisir.
Connaitre et appliquer les procédures et protocoles en vigueur au sein du multi accueil municipal.
Accueillir les parents et l'enfant dans le respect et la bienveillance, en favorisant la communication.
Respecter la confidentialité et le secret professionnel.
Recueillir et leur transmettre aux parents les informations relatives à leur enfant.
Participer aux rencontres parents- professionnels

Transmet à toute l'équipe toutes les informations contribuant au maintien et à la continuité des soins et des activités, et à la qualité de l'accueil de l'enfant et de sa famille.
Maintient propre et sain l'environnement proche de l'enfant (rangement, lavage des jouets,...)
Participe à l'élaboration du projet d'établissement et élabore, en lien avec la directrice et l'éducateur jeunes enfants, des projets d'activité conforme à celui-ci.
Accompagne l'acquisition des compétences professionnelles des stagiaires.
Participe aux réunions d'équipe.

SAVOIR : Niveau de formation et expérience(s) professionnelle(s)

Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture
Concours externe ou interne

SAVOIR FAIRE : Capacités professionnelles liées à la fonction

Savoir créer les conditions d'accueil et d'échange avec les parents et les enfants dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité.
Savoir identifier les manifestations liées aux besoins de l'enfant afin d'y répondre.
Savoir évaluer l'état clinique des enfants.
Savoir organiser les activités en fonction des priorités.
Connaître les principes d'ergonomie et de manutention
Etre capable de remettre en cause sa pratique professionnelle.
Respecter la confidentialité et le secret professionnel.

SAVOIR ETRE : Aptitudes requises

Dynamisme et créativité.
Patience et tolérance.
Disponibilité et ponctualité.
Travail en équipe et capacités relationnelles d'adaptation et d'écoute.