Recrutement Hyde Recruit

Consultant Paid Media Senior - Agence Digitale H/F - Hyde Recruit

  • Paris 13e - 75
  • CDI
  • Hyde Recruit
Publié le 19 février 2026
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Les missions du poste

Hyde est un cabinet de recrutement nouvelle génération fondé en 2021.

Le cabinet accompagne des grands groupes, des PME et des start-up dans le recrutement de profils variés.

Nous mettons à disposition notre expertise en recrutement pour différents secteurs : finance, marketing, digital, ressources humaines, agences de communication, paie.

Nos processus de recrutement mêlent intelligence artificielle, matching prédictif et expertise sectorielle pour vous garantir de trouver le bon candidat !

Hyde est présent à Paris et Toulouse.Notre client est une agence digitale à taille humaine (10 personnes), spécialisée dans le Paid Media et la performance marketing. Avec un portefeuille de 40-50 clients actifs, l'agence allie expertise pointue et innovation tout en travaillant avec une équipe interne et des freelances expérimentés.

Dans le cadre de son développement, l'agence recrute un Consultant Paid Media Senior avec des responsabilités techniques, commerciales et managériales.

En tant que Consultant Paid Media Senior, vous serez un pilier stratégique pour l'agence et vos missions incluront :

Gestion et optimisation des campagnes Paid Media

Google Ads, Meta Ads et autres plateformes publicitaires

Participation aux audits et recommandations stratégiques

Relation client

Conseiller et accompagner 4 à 5 clients stratégiques

Participer aux présentations et aux avant-ventes

Définir et prioriser les plans d'actions selon les objectifs business

Encadrer indirectement 5 à 6 freelances

Structurer et coordonner les projets

Développer les compétences de l'équipe et garantir la qualité du delivery

Développement de l'offre et innovation

Contribuer à la réflexion marketing de l'agence : IA, Amazon Ads, programmatique

Le profil recherché

Expertise avancée sur Google Ads et Meta Ads

Maîtrise des outils de suivi et reporting (dashboarding)

Capacité à analyser les performances et à recommander des optimisations concrètes

Connaissance des environnements multi-comptes et multi-clients

Expérience

3 à 6 ans d'expérience en agence digitale

Expérience en gestion de projets complexes et pilotage d'équipe

Gestion réussie de clients et de comptes stratégiques

Savoir-être

Forte autonomie et sens des priorités

Capacité à s'imposer face à des freelances expérimentés

Esprit d'équipe, pédagogie et leadership

Conditions

Type de contrat : CDI

Rémunération : 45/50K€ annuel

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