Chef de Tournée H/F - Adc Proprete

ADC Propreté, entreprise nantaise d'insertion par l'activité économique dans le secteur de la Propreté et des Services Associés de 330 salariés, recherche un(e) chef(fe) de tournée véhiculé(e) pour le secteur de Bouguenais
Vous travaillerez en binôme et serez un acteur important de notre projet au service de l'insertion.

Le projet vous tente ? Alors voici le challenge à relever !
Rattaché(e) au Responsable de territoire, vous serez chargé(e) de :
- Réaliser l'entretien régulier, la répurgation, la vitrerie
- Coordonner et animer une équipe d'agents de service dont des agents en contrat d'insertion, sur un ou plusieurs chantiers
- Assurer la bonne communication des anomalies et des relations avec les clients et usagés
- Garantir le respect des consignes Qualités, Sécurités et Environnementales
Vous êtes toujours là ? Alors voici ce qu'il faut pour réussir dans le poste :
- Aptitude à accueillir, informer et intégrer un nouveau salarié
- Organiser son travail et celui de son équipe
- Réaliser et superviser les prestations de nettoyage sur plusieurs sites géographiques
- Contrôler le travail de son équipe (qualité, horaires, procédures opérationnelles)
- Renseigner les supports d'activité et les transmettre à son supérieur hiérarchique
- Être l'interlocuteur privilégié du client

Conditions de réalisation :

- Convention Collective Nationale des entreprises de Propreté et Services Associées
- Contrat à Durée Indéterminée (CDI)
- Contrat de 35 heures hebdomadaire
- Démarrage à 5h00 le lundi et 8h00 les autres jours de la semaine
- Taux horaire : 12.56 €
- Permis B obligatoire (véhicule de service fournit)
Les avantages :
- Tickets restaurants
- Prime annuelle conventionnelle
- Mutuelle
- Titre de transport (remboursé à hauteur de 50%)

Experience: 2 An(s)

Langues: Français exigé

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Nettoyage courant des bâtiments

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.