Conducteur Porteur Poids Lourd H/F - Paca Corse Logistics
- Porto-Vecchio - 2A
- CDI
- Paca Corse Logistics
Les missions du poste
Description du poste
Dans le cadre du développement de son activité de transport et de distribution régionale, Colombani Logistics Groupe recrute un Conducteur Routier Porteur Poids Lourd (H/F) au départ de son agence de Porto-Vecchio.
Le poste consiste à assurer une tournée quotidienne organisée comprenant :
Départ du dépôt de Porto-Vecchio
Environ dix (10) livraisons sur le secteur Sartenais - Valinco
Respect des procédures de livraison, émargement et contrôle marchandises
Manutention associée aux opérations de chargement et déchargement
En fin de tournée : chargement sur le secteur d'Ajaccio
Retour au dépôt de Porto-Vecchio en fin de service
Le conducteur est garant du respect de la réglementation sociale européenne applicable au transport routier (temps de conduite, amplitude, pauses obligatoires), ainsi que des règles de sécurité et de qualité de service.
Profil recherché
Permis C en cours de validité
FIMO/FCO Marchandises à jour
Carte conducteur valide
Expérience en distribution appréciée
Sens du service client
Autonomie, rigueur et ponctualité
Conditions d'emploi
Convention collective nationale des transports routiers et activités auxiliaires du transport
Rémunération selon profil et expérience
Heures supplémentaires majorées conformément à la réglementation en vigueur
Indemnités repas selon dispositions conventionnelles
Matériel entretenu et conforme aux normes de sécurité
Le profil recherché
Experience: 1 Mois
Compétences: Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule,Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
Permis: C1 - Poids lourd < 7,5 T souhaité,C - Poids lourd souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Transports routiers de fret interurbains
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.