Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs - Castres H/F - Ass Tutelaire Majeurs Proteges du Tarn

L'AT81 recherche un Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs en CDD temps plein (35H hebdomadaires). Le poste est basé sur le site de Castres (81).

Le Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs est chargé d'exercer les mesures de protection juridique (principalement tutelles, curatelles et mandats spéciaux) confiées au service par le Juge des Contentieux de la Protection.

Description du poste :
- Favoriser dans le cadre de la protection le maximum d'autonomie et le respect des libertés individuelles
- Soutenir la mise en oeuvre du projet de vie de la personne protégée par un accompagnement global
- Assurer la mise en place et la sauvegarde des droits et intérêts de la personne
- Rédiger des écrits professionnels pour rendre compte et assurer le lien avec le Juge des Contentieux de la Protection

Profil recherché :
- Expérience MJPM souhaitée, ou à défaut expérience dans le champ social ou médico-social
- Titulaire d'un diplôme de niveau Bac +2 dans le champ social, médico-social ou juridique
- Certificat National de Compétences MJPM souhaité
- Qualités relationnelles, capacités d'organisation et de travail avec l'équipe et les partenaires
- Qualités rédactionnelles
- Bonnes connaissances des dispositifs administratifs, juridiques, sociaux et médico-sociaux

Experience: Débutant accepté

Compétences: Accompagnement dans les démarches administratives,Caractéristiques socio-culturelles des publics,Certificat national de compétence de mandataire judiciaire à la protection des majeurs mention mesure judiciaire à la protection des majeurs,Connaissance des dispositifs d'aide sociale,Evaluation des besoins des majeurs,Préparation de rapports d'activité,Rédaction de documents légaux,Guider, accompagner une personne ou une famille dans ses démarches,Réaliser l'inventaire des ressources d'une personne,Assurer la liaison avec les services sociaux,Faciliter la résolution de questions et démarches administratives,Gérer les documents administratifs et financiers liés aux transactions (contrats, factures, etc),Informer les personnes sur leurs droits et obligations,Promouvoir les droits et les intérêts des personnes protégées

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.