Conducteur-Receveur - Conductrice-Receveuse H/F - Place Mobilité
- Cambrai - 59
- CDD
- Place Mobilité
Les missions du poste
Dans le cadre d'un CDD remplacement longue durée, vos principales missions en tant que conducteur receveur, sont les suivantes :
- Vous assurez la conduite de véhicule placé sous votre responsabilité sur les services qui vous sont affectés ;
- Vous adoptez une conduite sécuritaire par votre vigilance dans le respect des passagers dont vous êtes responsables ;
- Vous accueillez et transporter les clients voyageurs selon les itinéraires et horaires définis en respectant la feuille de route qui vous a été remise ;
- Vous adoptez une conduite rationnelle écoresponsable dans le respect du confort des voyageurs ;
- Vous répondez aux attentes des clients en les renseignant ou en les orientant vers les services commerciaux de l'entreprise ;
- Vous respectez la réglementation en vigueur et le code de la route ;
- Vous alertez sans attendre l'exploitation de l'entreprise ou du réseau en cas d'aléas d'exploitation susceptible de contrarier la bonne réalisation de votre service ;
- Vous délivrez une qualité de service conforme aux exigences du métier et en conformité avec nos contrats ;
- Vous intervenez avec efficacité en cas d'évènement imprévu et prenez les mesures d'urgence pour assurer la sécurité de vos clients ;
- Vous maitrisez l'utilisation des équipements embarqués (SAE, Billettique...) à l'issue de votre intégration dans l'entreprise
Le profil recherché
Experience: 1 An(s)
Compétences: Documents de bord d'un véhicule,Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule,Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas,Transporter des passagers
Permis: D - Transport de personnes exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Transports routiers réguliers de voyageurs
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.