Technicien Petits Matériels de TP et Élévation H/F - LIP Industrie Bâtiment

Avec plus de 180 agences d'emploi spécialisées par domaine d'activité et réparties sur l'ensemble du territoire, le Groupe LIP Intérim et Recrutement propose toute l'année de nombreux postes en CDI, CDD et Intérim. Nos experts des agences Industrie & Bâtiment se consacrent exclusivement au recrutement de professionnels du gros oeuvre, du second oeuvre, des espaces verts, des travaux publics et de l'industrie.
Mécanicien-ne Petits Matériels / TP / Élévation (H/F) - CDD

La mécanique, vous êtes tombé-e dedans depuis tout-e petit-e ?
Vous aimez comprendre, diagnostiquer, réparer si besoin ou tout simplement entretenir et prendre soin des machines ? Ce poste est fait pour vous.

Dans le cadre de son développement, notre client, recrute un-e Mécanicien-ne spécialisé-e petits matériels + TP + élévation en CDD.

Vos missions

Au sein de l'agence, vous intervenez sur une large gamme de matériels :
Terrassement : pelleteuses, compresseurs...
Élévation : nacelles, chariots élévateurs...
Multi location : piqueurs, broyeurs, ponceuses, climatiseurs, nettoyeurs haute pression, perceuses...

Au quotidien, vous :

Vérifiez le bon état de fonctionnement des équipements
Assurez l'entretien courant du matériel
Diagnostiquez les pannes et intervenez en cas de casse
Effectuez les réparations nécessaires
Participez à la gestion du stock de pièces détachées et des consommables de l'atelier
Le poste est basé à Pau

Votre objectif : garantir la disponibilité et la fiabilité des machines.

Votre profil

Tous les profils sont étudiés, du moment que vous savez que vous avez les compétences requises pour effectuer de l'entretien sur des engins de chantier.
Vous pouvez par exemple avoir un :
- Diplôme technique de niveau BEP à BTS (maintenance, mécanique, électrotechnique ou équivalent)
Ou :
- Compétences en mécanique, électricité, hydraulique et pneumatique

Dans tous les cas, il vous faudra avoir :
Rigueur, autonomie et sens du service...

Structure à taille humaine offrant de réelles perspectives d'évolution .

Ce que propose notre client

L'entreprise valorise la promotion interne (plus de 70 % des managers sont issus du terrain) et propose un package attractif :
Formation et accompagnement pour évoluer sur son poste de travail
Intéressements trimestriels
Participation collective
Tickets restaurant
Mutuelle & prévoyance

Perspectives d'évolution...

Convaincu-e ? N'attendez plus pour rejoindre une entreprise où l'esprit d'équipe, la montée en compétences et la passion du métier font la différence.

Entreprise engagée en faveur de la diversité et de l'inclusion, toutes les candidatures sont étudiées avec attention.