Agent d'Entretien des Locaux H/F - Cc de Forez-Est
- Feurs - 42
- CDD
- Cc de Forez-Est
Les missions du poste
Présentation de Forez-Est : Territoire à caractère mixte urbain rural, entre Auvergne et Rhône-Alpes, la CC Forez-Est composée de 42 communes et de plus de 64 000 habitants, est un territoire attractif à taille humaine (230 agents) en plein développement économique.
Lieu de travail : Multi accueil « La Passerelle », 42 360 PANISSIERES
Travail en fin de journée du lundi au vendredi de 16h30 à 20h
Date de prise de poste : Dès que possible
Poste non permanent à temps non complet - 17h30/semaine
Ouvert aux contractuels CDD
(Possibilité de renouvellement si prolongation d'arrêt maladie de l'agent remplacé)
Date limite de candidature : 19/03/2026
Missions :
Sous la responsabilité de la Directrice du Multi accueil, l'agent d'entretien des locaux aura pour missions :
- Nettoyage et désinfection des sols, des surfaces, des sanitaires,
- Nettoyage du matériel (tables, lits.), des jeux. et installation des espaces de jeux,
- Nettoyage de la cuisine selon des procédures écrites,
- Entretien du linge, pliage et rangement,
- Nettoyage des vitres (à hauteur humaine),
- Gestion des déchets,
- Gestion du stock des produits d'entretien, et réapprovisionnement.
Profil du candidat :
- CAP AEPE souhaité,
- Connaissance des techniques de nettoyage,
- Expérience souhaitée dans le secteur du nettoyage, et de la petite enfance,
- Connaissance de l'environnement territorial,
- Rigueur indispensable au vu de l'environnement de travail (stricte application et respect des protocoles d'entretien, de stockage, etc.),
- Autonomie et sens de l'organisation,
- Qualités relationnelles et aptitude pour le travail en équipe, et l'accueil des jeunes Enfants,
- Capacité à prendre des initiatives adaptées aux enjeux liés à l'hygiène et la sécurité des jeunes enfants,
- Être à l'écoute, respecter la discrétion professionnelle,
- Casier judiciaire vierge B2 et B3,
- Attestation d'honorabilité valide,
- Vaccinations obligatoires à jour
Rémunération selon profil et grille statuaire d'adjoint technique (Filière Technique) + Primes (régime indemnitaire RIFSEEP).
Avantages sociaux:
Participation mutuelle santé et prévoyance.
Renseignements :
Charlotte KIZIRIAN
Directrice de la structure
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Candidatures:
Lettre de motivation + CV à envoyer par mail à ****@****.** ou par courrier à l'adresse suivante:
Communauté de Communes de Forez-Est
6 Place Paul Larue - BP13
42 110 Feurs
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Baliser les zones glissantes,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Préparer du matériel en prévision d'un travail
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).