Recrutement Centre Socio Culturel des Moulins

Animateur·rice Enfance-Famille H/F - Centre Socio Culturel des Moulins

  • Chambéry - 73
  • CDD
  • Centre Socio Culturel des Moulins
Publié le 20 février 2026
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Les missions du poste

Le Centre socioculturel des Moulins à Chambéry recrute un.e animateur.rice enfance/famille (CDD)

Afin d'accompagner la saison estivale et le développement de projets liés à la mise en oeuvre du nouveau projet social de l'association, le centre socioculturel des Moulins recrute un.e animateur.rice enfance/famille.

Le Centre Socioculturel des Moulins est une association laïque régie par la loi 1901, implantée sur un territoire urbain et proche du centre-ville de Chambéry (Mérande, Joppet, Les Monts, La Cassine) comprenant environ 8 000 habitants. Agréée centre social depuis 2002, l'association créée par des habitants, constitue plus un projet de développement participatif qu'un simple équipement d'animation.
Dans une volonté de remobilisation des habitants au travers de dynamiques collectives et soucieux des enjeux liés à la transition écologique, le projet social 2026-2030 de l'association entend agir sur :
- La participation à l'émancipation des familles fragilisées
- L'accompagnement à la citoyenneté des ados et jeunes adultes
- Le développement du lien social des séniors

Missions
Sous la responsabilité de la Directrice et en étroite collaboration avec l'équipe d'animation, l'animateur.rice enfance/famille aura pour missions de :
- Aller à la rencontre des enfants et des familles sur le quartier
- Proposer, penser et mettre en oeuvre des actions d'animation de rue à destination des enfants et familles du territoire en fonction de leurs besoins
- En période scolaire, proposer des temps d'animations hors les murs sur le quartier de Mérande le mercredi après-midi et en fin de journée en sortie d'écoles
- En période de vacances scolaires, construire, mettre en oeuvre et animer un programme d'activités dans et hors les murs en direction des enfants et des familles, en lien avec l'équipe et la mise en oeuvre des temps forts de l'été
- Participer à la mise en oeuvre du projet social et à la vie associative du Centre social

Profil recherché
Titulaire d'un diplôme de l'animation socio-culturelle
Expérience en animation auprès d'un public familial : adultes et enfants
Appétence pour les pratiques ludiques et culturelles
Aisance relationnelle et capacité d'adaptation à un public divers
Autonomie, prise d'initiative et adaptabilité
Goût du travail en équipe
Curiosité, envie d'apprendre et d'expérimenter

Notre proposition
CDD à temps partiel d'avril à août (19h/semaine)
Horaires répartis du mardi au samedi en période scolaire et du lundi au vendredi en période de vacances scolaires.
Planning variable en fonction des événements
Cadre d'emploi : emploi repère animateur/animatrice de la Convention Alisfa : rémunération de base 23 000 euros + 95 points de pesée du poste soit une base de 28 060 euros brut annuel pour un temps plein

Candidature (CV + Lettre de motivation) à adresser à l'attention de la directrice
Les candidatures seront étudiées au fil de l'eau

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)

Compétences: Thématiques de prévention sanitaire et sociale,Actions socioéducatives collectives,Connaissance des jeux éducatifs,Principes de l'éducation inclusive,Projet d'animation,Concevoir et gérer un projet,Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles,Sensibiliser un public

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

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