Commercial B2b - Solutions RH - Saas H/F - Amploi

Amploi propose des prestations de services pour accompagner l'évolution et la transformation des processus administratifs métiers de nos clients.
Dans le cadre de notre croissance, nous recrutons un(e) Commercial(e) B2B pour développer, auprès d'un portefeuille de clients grands comptes, l'offre de services VigiScope, dédiée au pilotage de la politique de santé des salariés.

Vos missions :
- Prospecter et qualifier de nouveaux leads sur des cibles stratégiques
- Comprendre les enjeux métiers des responsables RH / Paie / SIRH et y répondre avec une solution sur-mesure
- Réaliser des démonstrations produit et accompagner le cycle de vente jusqu'au closing
- Travailler en lien étroit avec les équipes marketing et produit pour enrichir l'offre
Votre profil :
- Formation supérieure (commerciale de préférence)
- Expérience réussie de 3 ans minimum en vente B2B (SaaS, conseil, services RH ou IT)
- Sens de l'écoute, capacité à créer du lien avec des interlocuteurs de haut niveau
- Goût du challenge, autonomie, et appétence pour les environnements innovants
Ce que nous vous proposons :
- Un poste clé dans une entreprise ayant une double mission : économique et sociale
- Une rémunération attractive (fixe + variable)
- La conjugaison de la vente et du sens au quotidien
- Des perspectives d'évolution réelles au sein d'Amploi

Experience: 3 An(s)

Compétences: Etablir un devis,Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques),Appliquer la politique commerciale de l'entreprise et en être le garant,Assurer le lien entre ses clients et les fonctions support de l'entreprise,Conduire les négociations commerciales : prix, délais, promotions et conclure la vente (bons de commande, contrats de vente...),Conseiller ses clients sur les meilleures applications et les contraintes techniques et administratives des produits ou services proposés,Représenter sa structure lors d'un événement ou auprès d'instances de décision,Suivre, animer et développer son portefeuille clients dans le périmètre attitré (géographique, sectoriel...)

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Autres activités de soutien aux entreprises n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.