Directeur d'Agence Multisites H/F - Groupe Lip

LIP continue sa progression et recrute un(e) Directeur(trice) d'Agences Multi-sites H/F pour développer son agence de Strasbourg, spécialisée dans le secteur du Transport et de la Logistique.
Vous piloterez deux autres agences spécialisées dans les métiers du Transport et de la Logistique situées à Metz et Nancy.
Rattaché(e) au Responsable de Secteur, ce poste s'articule autour de trois missions essentielles : la gestion de son centre de profit, le management de l'équipe et le développement commercial.

Vos Missions
Gestion de centre de profit :
- Assurer le pilotage des agences (gestion financière et administrative)
- Être garant du respect des procédures internes et de la législation du travail temporaire
- Réaliser un reporting régulier auprès de son manager

Management :
- Assurer le recrutement, l'intégration et la formation de l'équipe
- Définir les objectifs et accompagner les collaborateurs dans leur réussite
- Maintenir la motivation de l'équipe et la fédérer autour des projets de l'entreprise

Développement Commercial :
- Prospecter de nouveaux clients, développer et fidéliser le portefeuille clients
- Négocier les conditions commerciales et tarifaires en cohérence avec la politique du Groupe
- Assurer un suivi régulier des clients/prospects
- Contribuer au recrutement, à la délégation, à la bonne réalisation de la paie et à la fidélisation des intérimaires
- Vous vous assurez de la satisfaction clients et intérimaires

Être Directeur d'Agences Multi-Sites H/F au sein du Groupe LIP c'est aussi :
- Être rythmé(e) par la diversité des missions et ses nombreux projets,
- Pouvoir travailler au sein d'une équipe motivée et motivante,
- Faire partie d'un groupe challengeant et ambitieux.

Pleinement orienté(e) résultats, vous avez un véritable esprit de conquête et vous participez activement au développement de vos agences. Vous justifiez d'une expérience réussie sur une mission de développement commercial B to B et/ou dans la gestion d'un centre de profit, dans l'environnement du travail temporaire et/ou du transport/logistique.
Vous vous distinguez également par votre curiosité, votre sens de la satisfaction client et votre capacité à faire preuve d'initiatives. Vous manifestez enfin un bel esprit d'équipe et faites preuve d'attrait à être polyvalent.

Ce poste vous tente ? La suite se passe ici.
Notre process de recrutement est simple et rapide :
- Échange téléphonique et rencontre avec un membre de l'équipe du Recrutement Interne,
- Entretien en présentiel avec le Responsable de Secteur.

Vos avantages :
- Un salaire fixe et un commissionnement très attractif
- Un parcours d'intégration
- Un téléphone et un PC portable
- Une voiture de fonction
- Des RTT
- Une mutuelle
- Des tickets restaurant

Experience: 2 An(s)

Compétences: Communiquer les résultats aux parties prenantes,Analyser les performances de l'entreprise,Animer, coordonner une équipe,Développer et fidéliser la relation client,Elaborer, suivre et piloter un budget,Gérer les ressources humaines,Négocier des contrats avec des partenaires,Optimiser la gestion des ressources financières,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Activités des sociétés holding

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.