Recrutement Communes

Agent d'Entretien et de Surveillance des Équipements Sportifs - Commune de Carros H/F - Communes

  • Carros - 06
  • Fonctionnaire
  • Communes
Publié le 20 février 2026
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Les missions du poste

Carros, Ville de plus 13 000 habitants de la métropole Nice Côte d'Azur, engage des moyens importants au service de la tranquillité publique, de la citoyenneté, de la qualité du cadre de vie. Elle développe une politique ambitieuse d'aménagement et d'entretien de son patrimoine bâti et de ses espaces publics.

La ville de Carros recherche un Agent d'entretien et de surveillance des équipements sportifs H/F, sous l'autorité du Responsable du Service des Sports.

Accueil et surveillance des publics
- Accueillir et renseigner le public ;
- Identifier les attentes des différents publics utilisateurs ;
- Faire respecter le règlement intérieur des équipements sportifs carrossois.

Entretien des établissements
- Respecter et faire appliquer les règles de sécurité au travail ;
- Assurer l'hygiène des sols et des bâtiments en général ;
- Réaliser les travaux de bricolage divers (niveau 1) ;
- Rédiger et transmettre les demandes des réparations et des différentes fiches inhérentes à ce poste ;
- Tenir informé son responsable sur suivi de travaux, incidents ou autres...

Le profil recherché

Le savoir
- Connaître les différents publics ;
- Connaître les bases sur la sécurité d'un ERP ;
- Connaître les gestes de premiers secours ;
- Connaître les produits d'hygiène spécifiques à l'établissement ;
- Connaître le plan d'organisation et de sauvetage ;
- Connaissances en bricolage.

Le savoir-faire
- Lire un planning et l'interpréter ;
- Rédiger un rapport sommaire ;
- Contrôler la sécurité d'un équipement ;
- Identifier les attentes des différents publics utilisateurs ;
- Accueillir et renseigner ;
- Faire respecter les consignes ;
- Hygiène des sols et bâtiments en général (utilisation d'une mono brosse) ;
- Remplir les différentes fiches de contrôles et tableaux de procédures ;
- Réaliser du petit bricolage.

CDD 3 mois renouvelable à partir du 01/04/2026.
Temps complet.

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