Recrutement Triangle Intérim

Responsable d'Agence H/F - Triangle Intérim

  • Trignac - 44
  • CDI
  • Triangle Intérim
Publié le 23 février 2026
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Les missions du poste

TRIANGLE INTERIM C'EST...
Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours.
Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe.
Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe !
A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin !Vous êtes responsable de la dynamique, des résultats et de l'image de votre agence.

Pilotage de l'agence :

- Développer le chiffre d'affaires et la rentabilité de votre centre de profit
- Suivre et analyser les KPI de l'agence (CA, marge, taux de transformation, fidélisation)
- Construire et déployer un plan d'action commercial
- Assurer la bonne gestion financière et opérationnelle de l'agence

Management d'équipe :

- Recruter, intégrer et former vos collaborateurs
- Faire monter l'équipe en compétences commerciales et recrutement
- Fixer les objectifs individuels et collectifs
- Animer la performance et fédérer l'équipe au quotidien
- Instaurer une culture du résultat et de la satisfaction client

Développement commercial :

- Développer et structurer votre portefeuille clients/prospects
- Identifier les opportunités sur votre bassin d'emploi
- Mener des actions de prospection ciblées
- Négocier les conditions commerciales et accords clients
- Construire des partenariats durables avec les acteurs économiques locaux
- Suivre la satisfaction client et sécuriser la fidélisation

Conformité & qualité :

- Garantir le respect de la législation du travail temporaire
- Veiller à l'application des procédures internes
- Sécuriser les aspects contractuels et réglementaires
- Assurer un haut niveau de qualité de service

Le profil recherché

Vous aimez le terrain, le commerce et le management.

Expérience en travail temporaire ou services B2B appréciée, mais surtout :

- Leadership naturel
- Culture du résultat
- Sens du développement commercial
- Bonne connaissance du tissu économique local

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