Technicien de Maintenance en Hôtellerie H/F - France Travail

Nous recherchons un(e) Technicien(ne) de Maintenance pour rejoindre l'équipe technique de nos hôtels.
Vous serez chargé(e) d'assurer l'entretien quotidien de l'établissement, avec une attention particulière portée aux travaux de peinture dans les chambres et à l'entretien des espaces extérieurs, afin de garantir un cadre soigné et confortable à notre clientèle.

Vous intervenez sur les opérations de maintenance de premier niveau, en collaboration avec les équipes internes et les prestataires extérieurs.

Vos missions principales :

Réaliser les travaux de peinture et de remise en état des chambres (rafraîchissement des murs, retouches, préparation des supports, finitions soignées)

Effectuer les travaux d'entretien courant dans les parties communes et les espaces privatifs de l'hôtel

Assurer l'entretien régulier des abords extérieurs, des espaces verts et du parking (propreté, petites réparations, maintien en bon état général)

Réaliser les interventions de maintenance de base : petits dépannages, réparations diverses, contrôles et vérifications techniques

Participer aux opérations de manutention selon les besoins du service

Experience: 6 Mois

Compétences: Techniques de base en plomberie,Contrôler la qualité des installations électriques,Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires),Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude,Effectuer des travaux de réparation courante en plomberie, peinture, électricité,Entretenir un espace vert,Réaliser des travaux de bricolage courants (changer un joint, une ampoule...),Réaliser, poser des revêtements

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Hôtels et hébergement similaire

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.