Directeur·rice du Théâtre Municipal - Chef de Service - Commune de Aurillac H/F - Communes

La ville d'Aurillac recrute son(sa) directeur(rice) du Théâtre municipal - Chef(fe) de service.
Placé(e) sous la responsabilité hiérarchique de la directrice de la culture, vous aurez à assurer les missions suivantes :
- Élaborer et mettre en oeuvre le projet artistique et culturel du Théâtre municipal.
- Assurer la programmation artistique et culturelle de l'établissement.
- Créer, produire et diffuser des événements artistiques dans et hors les murs.
- Gérer l'établissement sur les plans administratif, organisationnel et budgétaire.

Conditions d'exercice:
- Déplacements fréquents
- Horaires irréguliers, avec amplitude variable, en fonction des obligations du service public
- Temps de travail annualisé - Équivalent temps complet

Conditions de recrutement :
- Recrutement par voie statutaire ou contractuelle dans le cadre d'emploi d'attachés territoriaux.
- Prise de poste: 1er septembre 2026.

Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, il est possible de faire acte de candidature jusqu'au 5 avril 2026, en adressant votre dossier de candidature comportant une lettre de motivation faisant état des premières orientations proposées pour le théâtre d'Aurillac (3 pages maximum), CV, dernier arrêté de situation administrative pour un candidat titulaire, copie des diplômes, et copie de votre pièce d'identité à Monsieur le Maire d'Aurillac - en priorité par mail à ****@****.**
Il conviendra également d'adresser une copie de votre candidature à la DRAC (4, rue Blaise Pascal BP 378 - 63010 Clermont-Ferrand cedex 1).
Les candidats retenus après cette première phase de candidature seront informés semaine 17 et auront jusqu'au 15 mai pour adresser un pré-projet artistique et culturel pour la structure. Les entretiens de recrutement auront lieu semaine 22 pour une prise de poste au 1er septembre 2026.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o015260223000547-directeur-rice-theatre-municipal-chef-fe-service?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Savoirs
Connaissances de l'organisation administrative de la Fonction Publique Territoriale et notamment du fonctionnement d'une commune et des intercommunalités
Méthodes et outils d'analyse et de diagnostic
Instances, processus et circuits de décision de la collectivité
Techniques de négociation et de communication
Règles administratives et financières des commandes et de l'achat public de prestations artistiques
Principes de la gestion financière publique et privée
Culture générale des champs culturels de l'établissement
Statut juridique des artistes et intermittents
Droit de la propriété artistique et littéraire
Droit de la propriété intellectuelle

Savoir - faire
Suivre un budget
Gérer du personnel
Communiquer
Rédiger

Savoir - être
Rigueur et organisation
Sens des responsabilités
Sens de la concertation
Écoute et maîtrise de soi
Capacité à mobiliser, rassembler et canaliser les collaborateurs
Rigoureux et méthodique
Disponible
Sens du service public