Agent·e de Développement Social en CDD - Maison Nelson Mandela - Commune de Clermont Ferrand H/F - Communes

Au sein d'une équipe territoriale et sous l'autorité de la Responsable de Territoire, l'Agent.e de Développement Social conçoit, met en oeuvre et évalue des actions avec les habitant.e.s du territoire dans les champs de leur vie quotidienne et de leur cadre de vie.

Son intervention s'inscrit en cohérence avec le Projet Social de Territoire de l'équipe territoriale et se réalise en lien avec les partenaires internes et externes.

Vous contribuez à la mise en oeuvre du projet du Centre Social du Territoire au sein d'une équipe de Développement Social et Urbain organisée en 4 pôles : Accueil, Jeunesse, Familles, Cohésion sociale.

Vous développez des relations de qualité et de confiance avec les habitant.e.s et organisez votre présence sur le terrain, dans un souci « d'aller vers » le public.

Vous mettez en place des actions innovantes contribuant au renforcement du pouvoir d'agir des habitant.e.s. Vous favorisez l'expression et la mobilisation des habitant.e.s dans les différentes actions et instances portées par la collectivité.

Vous intervenez plus particulièrement sur le pôle Jeunesse du centre social :

- Vous favorisez l'expression et la mobilisation des jeunes de 11 à 25 ans en vous appuyant sur les actions, dispositifs portés par la collectivité et en développant des actions innovantes ;

- Vous accompagnez, mettez en oeuvre, animez des actions collectives ou individuelles dans le champ de la jeunesse autour de la réussite, l'engagement et l'épanouissement (accompagnement à la scolarité, soutien à la parentalité, engagement citoyen, loisirs).

- Vous concevez, mettez en oeuvre et évaluez des projets complexes en lien avec les missions d'appui de la DDSU ainsi que la DEJ. Vous mobilisez, à ce titre, toutes les parties prenantes dans la conduite des projets qui vous sont confiés et vous développez, animez et contribuez aux dispositifs partenariaux à l'échelle du territoire dans son ensemble.

Titulaire d'un diplôme d'un niveau III en développement territorial, animation, vous justifiez d'une expérience de terrain réussie au contact des habitants et connaissez le fonctionnement des collectivités territoriales.

- Vous appréhendez le travail en équipe de manière positive et avez un sens développé des relations humaines vous permettant de vous adapter avec aisance à votre/vos interlocuteur.rice.s.

- Vous maîtrisez les dispositifs du développement social (emploi, prévention, éducation, animation, culture, logement) et connaissez les rôles et attributions des acteurs et partenaires institutionnels dans ce domaine.

- Vous êtes aguerri.e aux méthodes d'analyse et de diagnostic des territoires et vous pouvez vous prévaloir d'une expérience en ingénierie de projets.

- Votre esprit de synthèse et vos qualités rédactionnelles sont reconnus.