Animateur·rice - Commune de Biscarrosse H/F - Communes
- Biscarrosse - 40
- Fonctionnaire
- Communes
Les missions du poste
La Ville de Biscarrosse comporte un service Jeunesse et Médiation qui regroupe trois entités : un Accueil Collectif de Mineurs (animation de loisirs et organisation de séjours pour les jeunes de 11 à 17 ans), une Information Jeunesse (accompagnement de projets pour les jeunes de 12 à 29 ans) et de la médiation / prévention.
Sous la responsabilité du Chef de Service Jeunesse et Médiation, vous avez principalement en charge les missions de Responsable Information Jeunesse et assurez, en complément, des fonctions de direction d'Accueil Collectif de Mineurs (ACM) pour le public 11-17 ans.
Missions principales - Information Jeunesse
-Assurer l'accueil, l'information et l'accompagnement individualisé des jeunes dans les domaines de l'orientation, de la formation, de l'emploi, de la mobilité, de la santé et des projets personnels ;
-Garantir la qualité, la fiabilité et l'actualisation des ressources documentaires et numériques ;
-Concevoir et mettre en oeuvre des actions collectives d'information et de prévention ;
-Développer et animer un réseau de partenaires institutionnels et associatifs ;
-Contribuer à la structuration et à la valorisation de la politique jeunesse de la collectivité.
Missions complémentaires - Direction ACM (11-17 ans)
-Assurer la direction adjointe en période scolaire et la direction lors des vacances scolaires ;
-Élaborer, mettre en oeuvre et évaluer le projet pédagogique ;
-Encadrer et coordonner l'équipe d'animation ;
-Garantir la sécurité physique, morale et affective des mineurs accueillis ;
-Veiller au respect de la réglementation en vigueur applicable aux ACM ;
-Assurer le suivi administratif et organisationnel des accueils.
Le profil recherché
Candidat titulaire d'un des diplômes suivants : BAFD, BPJEPS (mention direction) ou tout diplôme permettant la tenue d'une direction
-Nécessité d'être détenteur du permis B
-PSC1 apprécié
Savoirs
-Connaissance de l'organisation et du fonctionnement des collectivités locales
-Connaissances sur l'Information Jeunesse
-Connaissance de la réglementation relative aux accueils collectifs de mineurs
-Connaissance de la législation et réglementation relative à la protection des jeunes
-Connaissance des différents publics
-Connaissance des acteurs institutionnels et associatifs
-Connaissances en santé mentale
-Veille sur les évolutions sociétales du public jeune
Savoir-faire
-Techniques d'animation et d'encadrement
-Méthodologie de construction d'un cycle
-Techniques d'observation et d'écoute
-Maîtrise des outils de communication (réseaux sociaux, outils informatiques, etc.).
-Capacités d'analyse et de coordination
-Aptitude à travailler en transversalité
Savoir être
-Organisation et méthode
-Qualités relationnelles, écoute et bienveillance
-Exemplarité
-Capacité d'adaptation et de réactivité
-Disponibilité