Secrétaire Général d'Eple - Collège Antonin Perbosc - Auterive 31 H/F - Rectorat de l'Académie de Toulouse

Dans le cadre d'une vacance d'emploi, l'académie de Toulouse recherche un(e) candidat(e) pour occuper la fonction de secrétaire général(e) à temps complet au sein du Collège Antonin Perbosc à compter du 09/03/2026 et jusqu'au 31/05/2026.

Le/la secrétaire général(e) d'EPLE est responsable des missions de gestion matérielle, financière et administrative de l'établissement, sous l'autorité du/de la chef(fe) d'établissement dont il/elle peut recevoir délégation de signature. A ce titre, il/elle exerce un rôle de conseil et d'aide à la décision auprès du/de la chef(fe) d'établissement, en matière de dépense, de sécurité et réglementaire. Il/elle coordonne et anime l'équipe des personnels administratifs et techniques affectés au sein de l'établissement. Adjoint(e) du/de la chef(fe) d'établissement, il/elle est membre de l'équipe de direction de l'EPLE.

ACTIVITÉS PRINCIPALES:

- Piloter la logistique matérielle, financière et administrative permettant la réalisation de l'acte éducatif, piloter l'achat public,
- Elaborer, exécuter et évaluer une stratégie budgétaire, préparer le projet de budget, tenir la comptabilité administrative,
- Structurer et piloter le contrôle de gestion,
- Organiser le service de restauration et d'hébergement,
- Organiser la sécurité des biens et des personnes,
- Assurer les relations avec les collectivités territoriales et les partenaires de l'établissement dans les différents domaines de compétences,
- Concevoir et mettre en oeuvre les procédures associées à la réglementation,
- Rôle de conseil ou d'aide à la décision auprès du chef d'établissement, en matière de dépense, de sécurité, et règlementaire.

Les candidat(e)s seront titulaires d'une licence.

COMPÉTENCES PRINCIPALES:

- Maitrise des règles et techniques de comptabilité budgétaire, du droit public et des marchés publics,
- Maitrise des outils bureautiques et des systèmes d'informations, aisance avec les environnements applicatifs de gestion,
- Bonne connaissance du système éducatif, de ses enjeux et des modes de fonctionnement des administrations publiques,
- Bonne connaissance de la réglementation en matière d'hygiène, de sécurité et de restauration collective,
- Aptitude à la conduite du changement, en lien avec le développement durable, la dématérialisation, la mise en place de nouveaux outils et de nouvelles organisations,
- Dimension managériale, aisance relationnelle,
- Aptitude à la conduite de négociations,
- Rigueur, sens de l'organisation.