Magasinier H/F - Warsemann Automobiles Romorantin
- Romorantin-Lanthenay - 41
- CDI
- Warsemann Automobiles Romorantin
Les missions du poste
Le Groupe L.Warsemann, acteur central de la distribution automobile en Région Centre recherche un(e) MAGASINIER (H/F) au sein de l'établissement RENAULT/DACIA à ROMORANTIN (41).
Vous avez un attrait pour le secteur de l'automobile ? Alors rejoignez-nous !
Véritable acteur du service après-vente, vous êtes en charge de la gestion des stocks et de la distribution des produits et fournitures auprès des techniciens de l'atelier
Vous aurez, entre autres, pour mission de :
- Réceptionner les pièces et en assurer le contrôle, le déchargement et le stockage
- Référencer et procéder au rangement des pièces automobiles
- Gérer la préparation et servir les commandes
- Documenter les pièces pour les ateliers
- Assurer le suivi des arrivages des pièces de rechange et déclarer les litiges
- Préparer les retours des pièces
- Participer au rangement et le nettoyage de la zone de réception
- Effectuer les inventaires
Qui êtes-vous ?
Autonome et dynamique, de formation commerciale ou mécanique ou justifiant d'une expérience réussie de 2 ans minimum.
Votre écoute active et votre sens du client complèteront votre maitrise technique et votre esprit d'équipe.
Un vrai plus : vous êtes titulaire d'un CACES 3
Le profil recherché
Experience: 2 An(s)
Compétences: Charger, décharger, manutentionner des produits
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Commerce de voitures et de véhicules automobiles légers
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.