Recrutement Essentiel et Domicile

Auxiliaire de Vie H/F - Essentiel et Domicile

  • Cesson-Sévigné - 35
  • CDI
  • Essentiel et Domicile
Publié le 24 février 2026
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Les missions du poste

Spécialisée dans les services d'aide à domicile, nous recrutons notre prochain talent pour renforcer notre équipe !

Vos missions principales :

- Entretien du cadre de vie : Assurer un environnement propre et agréable pour leur bien-être
- L'aide à la réalisation des actes d'hygiène de vie de la personne
- L'aide à la mobilité
- L'aide à la préparation et à la prise des repas
- L'aide aux courses

Nous vous proposons un poste en CDI, à temps partiel ou à temps plein selon vos disponibilités. Nous sommes soucieux de l'équilibre vie privée et professionnelle de nos salariés.

Pourquoi nous rejoindre ?

- Faire partie d'une agence humaine au contact de ses salariés
- Des missions à proximité de l'agence, chez les mêmes usagers
- Un planning adapté à votre vie de famille
- Un smartphone pour simplifier votre organisation
- Un accompagnement permanent
- Un parcours d'intégration mis en place dès votre arrivé
- Formation en interne
- Plusieurs événements d'équipe sont organisés : Apéritif dinatoire, Marche rose des Essentiels dans le cadre de la prévention du cancer du sein, course interentreprise.

Profil recherché :

- Une personne bienveillante, rigoureuse et respectueuse de ses engagements
- Avoir de l'appétence pour l'entretien du domicile
- Permis B fortement recommandé pour les déplacements liés à la mission

Nos atouts :

- Salaire évolutif et attractif : à partir de 13.50€/h soit 2047.54€ pour 35h
- Prime de salissure
- Tickets restaurant (7,5€/jour)
- Temps de déplacement indemnisés
- Kilomètres indemnisés (0,52€ par km)
- Comité d'entreprise
- Prévoyance et mutuelle avantageuses

Le profil recherché

Experience: 6 Mois

Compétences: Connaissances de base des pathologies, du handicap et du vieillissement,Normes d'hygiène et de propreté,Règles de sécurité domestique,Titre professionnel assistant de vie aux familles,Effectuer les courses d'une personne,Accompagner une personne lors d'un déplacement,Adapter la communication à la compréhension et aux besoins de la personne accompagnée,Aider une personne à s'habiller,Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée,Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...),Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes,Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée,Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée,Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts,Prévenir les risques et la sécurité de la personne accompagnée,Savoir alerter en cas de problème,Veiller à l'hygiène corporelle des personnes

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Aide à domicile

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

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