Chargé - Chargée de Communication - Marketing H/F - le Roi Arthur

Ayant à coeur de former les talents de demain, nous recherchons un(e) apprenti(e) en communication - marketing intégrant à la rentrée 2026 une formation Bac +3 (à minima).

Sous la responsabilité du Directeur de l'établissement vous aurez comme missions principales :
- Animer les réseaux sociaux de l'établissement et le site web - créer et relayer les offres commerciales (ex : St Valentin, brunch du dimanche .)
- Créer les supports de communication internes (ex : plaquettes, menus, .)
- Participer à l'analyse de la satisfaction client et être force de proposition pour l'amélioration continue

Le démarrage du contrat est à prévoir dans l'idéal au cours de l'été 2026 pour une durée d'un ou deux ans. Avec un rythme hebdomadaire de 35h, vos horaires en journée seront variables entre 8h et 19h. En fonction des évènements prévus (séminaire, mariage.) vous pouvez éventuellement être amené à travailler les weekends et jours fériés dans le respect de votre calendrier de formation.
La rémunération, selon les barèmes conventionnels en vigueur, s'accompagne d'autres éléments : avantage nourriture, chèques cadeaux à Noël, moments de convivialité interservices.

Nous recherchons une personne dynamique, ayant un esprit créatif sans limites et une aisance rédactionnelle indéniable.
Si vous souhaitez vous investir dans un établissement riche en évènements, on vous attend !

Tous les dossiers reçus seront étudiés avec attention.

Au travers de ses recrutements, notre établissement cultive une politique en faveur de la diversité, de
l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information,Mettre en oeuvre des actions de communication,Concevoir des supports de communication audiovisuels,Réaliser des supports de communication multimédia,Rédiger le contenu d'un support de communication,Administrer un site web

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hôtels et hébergement similaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.