Recrutement Phinelec Energies

Electricien Colonne Montante - Débutant Accepté H/F - Phinelec Energies

  • Antibes - 06
  • CDI
  • Phinelec Energies
Publié le 24 février 2026
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Les missions du poste

Phinelec Energies est un groupe spécialisé dans les interventions techniques au domicile des particuliers pour le compte de donneur d'ordre depuis les années 60 sur le plan national.

Dans le cadre du développement de nos marchés avec ENEDIS, nous recrutons un électriciens H/F spécialisés dans le domaine des colonnes montantes

Responsabilités:

Pose et raccordements des tableaux de comptage , distributeurs, appareillages.
Réalisation de branchement individuelle C5, C4 (TB, TJ)
Réalisation de colonne montante ENEDIS verticale et horizontale
Pose de goulotte, chemin de câble, câble, fourreau
Contrôle des installations norme NFC14-100
Qualifications:

- Débutant accepté
- Expérience préalable en tant qu'électricien colonne montante NFC14-100 serait un plus
- Connaissance des normes NFC14-100 et NFC15-100
- Capacité à lire et interpréter les plans électriques
- Compétences en construction pour effectuer des travaux d'installation
- Capacité à travailler sous tension en toute sécurité

Horaires : 35h hebdomadaire

Avantages:

Mutuelle prise en charge par l'employeur

Salaire brut de 2000€ par mois + frais pro

Camion trajet domicile - chantier

Travail en journée

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité: Services administratifs combinés de bureau

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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