Agent d'Assainissement H/F - Iziwork
- Châlons-en-Champagne - 51
- Intérim
- Iziwork
Les missions du poste
Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un Agent d'Assainissement (h/f) à Châlons-en-Champagne. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.
Nous recrutons pour notre client un Technicien Assainissement H/F sur le secteur de Châlons en Champagne.
Le poste est à pourvoir dès maintenant, à temps plein et en horaire de journée.
À propos de la mission
- Inspecter les installations du secteur Marne Est
- Conseiller les habitants
- Rédiger des rapports détaillés
Rythme de travail :
- Travail en journée
Rémunération & Avantages
Rémunération : 12,50 € - 13,50 € par heure
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,13€ - 16,34€
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation
- Salaire selon profil
- Prime salissure
- Ticket restaurant
- 13ème mois
Profil recherché
Formation initiale technique, avec expérience souhaitée dans le domaine des réseaux d'eau et d'assainissement.
Aptitude à travailler dans un domaine multi technique
Facilité à l'utilisation des outils informatiques.
Qualités requises : rigueur, autonomie, organisation, esprit d'initiative, polyvalence
- Expérience : Au moins 6 mois
Certificats requis
- Permis B
iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à ****@****.**. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.
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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.