Cariste de Parc CACES 3 H/F - Start People

Pourquoi nous choisir :
CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au coeur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions.
Vous êtes intéressé(e) ?
Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription.
Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr.Cariste de parc Caces 3 (H/F)
Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un cariste (H/F) pour l'un de nos clients.
Notre client est un fabricant de charpentes et murs ossatures en bois.
Rattaché(e) au responsable de parc, vous êtes un acteur stratégique de la chaîne de valeur, garantissant la fluidité des flux et la qualité du traitement du bois.
Gestion du parc bois :
Approvisionnement et évacuation des bois sur parc
Chargement et déchargement des camions
Manutention et stockage à l'aide d'un chariot élévateur CACES 3

Traitement du bois - Autoclaves :
Lancement et suivi des programmes de traitement sur autoclaves
Respect des consignes de sécurité et des process qualité
Contrôle visuel et traçabilité des bois traités

Sécurité et performance
Application stricte des règles HSE
Contribution à l'optimisation des flux et à la bonne tenue du parc
Conditions :

-Horaires de journée 08h00-17h00 (39h/semaine)

-Taux entre 12,50 et 13,50€, heures supplémentaires à 50% au delà de 39h, prime sur CA

-Poste polyvalent et responsabilisant

-Titulaire du CACES 3 en cours de validité
-A l'aise dans un environnement extérieur et industriel
-A l'aise avec des process automatisés et des interfaces simples (lancement de programmes)
-Autonome, rigoureux(se) et avec un vrai esprit d'équipe
-Une première expérience en industrie bois ou sur parc est un plus
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.