Recrutement AP-HP

Infirmier - Unité de Gériatrie Aiguë H/F - AP-HP

  • Villejuif - 94
  • CDI
  • AP-HP
Publié le 25 février 2026
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Les missions du poste

MétierInfirmierType de contratTitulaire ou CDIService d'affectationUnité de Gériatrie Aiguë Présentation du service

L'UGA est composée de 2 secteurs d'hospitalisation (Claudel et Picasso) situés au 2ème étage du bâtiment Deparis.

Elle comprend 42 lits d'hospitalisation complète dont 8 lits à orientation infectieuse.


L'unité assure l'aval des urgences du Kremlin Bicêtre. Les patients pris en charge sont poly pathologiques et à risque élevé de décompensation.

Ils nécessitent une surveillance clinique et des soins techniques importants.

Composition de l'équipe :

- 2 Cadres de santé

- 25 IDE (jour et nuit)

- 32 AS (jour et nuit)

- Chef de service responsable

- Médecins gériatres

- Psychologue

- Rééducateurs

- Assistante sociale

Vos missions

Soins :

- Élaborer le projet de vie personnalisé du patient en équipe pluriprofessionnelle,

- Mettre en oeuvre les actions infirmières prescrites et les actions relevant de son rôle propre,

- Assurer la prise en charge globale du patient en collaboration avec les différents membres de l'équipe pluridisciplinaire,

- Éduquer et conseiller le malade et sa famille en ce qui concerne son traitement et son hygiène de vie,

- Assurer le suivi du dossier de soins.

Organisation :

- Être responsable de l'organisation de la prise en charge d'un groupe de patients,

- Gérer des stocks de produits, l'entretien et la gestion du matériel destiné aux soins,

- Participer à la gestion des commandes de matériels et dispositifs de soins et de médicaments.

Formation et recherche :

- Participer et collaborer aux actions de formation au sein de l'unité ou du secteur de soins,

- Participer à la formation et à l'encadrement de ses pairs et des stagiaires,

- Participer aux staffs et groupes de travail de l'unité, du DMU, du site.

Communication et relation :

- Participer à l'accueil et à l'installation des patients,

- Assurer une communication et une relation adaptée avec le patient âgé et son entourage,

- Contribuer à la mise en oeuvre du projet de vie élaboré pour les patients pris en charge.

Profil recherché

PRE REQUIS :
- Diplôme d'Etat d'infirmier

CONNAISSANCE PROFESSIONNELLES :

Connaissance des pathologies et prises en charge spécifiques du patient âgé en perte d'autonomie physique, psychologique et/ou sociale, (ou à acquérir au cours de l'intégration)


Compétences recherchées
- Savoir analyser et transmettre la situation clinique du patient.
- Identifier une situation d'urgence ou de crise et y faire face par des solutions adaptées (sens de l'écoute, relation d'aide, gestion de l'agressivité...)
- Faire preuve d'adaptation, d'anticipation et de réactivité
- Faire preuve de rigueur professionnelle
- Avoir le sens des responsabilités et de l'organisation
- Savoir travailler en équipe et affirmer son rôle de leader dans l'équipe de soins
- Créer une relation de confiance et d'aide avec le patient, la famille et son entourage

Connaissances particulières :
- Connaître les pathologies et les prises en charge spécifiques du patient âgé en perte d'autonomie physique, psychologique et/ou sociale, (ou à acquérir au cours de l'intégration)
- Savoir utiliser les techniques des gestes et postures

Qualités professionnelles requises :
- Usages des outils numériques ordinateur /tablette
- Connaître les textes professionnels
- Bon sens de l'organisation

Schéma horaireJourTemps de travail7h30Horaires de travail06h45 - 14h15 ou 13h45 - 21h15 en alternance - 1 weekend sur 2TélétravailNonVos avantages à l'AP-HP

Avantages liés au statut et à la fonction :

- Prime de service réservée aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en 2 fois en juin et décembre dès la 1e année)

Aide à l'installation et au logement :

- Prime d'installation sous conditionsversée au 3e mois

- Aide à l'installationversée par l'Agospap sous conditions de ressources pour les titulaires et CDD sur poste permanent

- Possibilité de logement à tarif préférentiel dans le cadre des dispositifs LOC' APPART JEUNES pour les jeunes diplômés et LOC'APPART PRO pour les professionnels

Avantages sociaux :

- Remboursement du pass Navigo à75 % t et/ou forfait mobilités durable

- Accès au restaurant du personnel à tarifs avantageux

- Place en crèche selon disponibilités

- Stationnement dans l'enceinte de l'hôpital ou à proximité, parking
vélos

- Chèques emploi-service CESU AP-HP pour les titulaires et CDD sur poste permanent

P- restations AGOSPAP : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas...), de vacances à tarifs préférentiels & diverses aides financières pour les titulaires et CDD sur poste permanent

Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...)

- Supplément Familial de Traitement pour les parents avec enfant à charge

- Accès à une offre de formation continue conséquente

- Accès à l'espace détente


Description de l'hôpitalSitué à Villejuif (94), l'hôpital Paul-Brousse AP-HP assure une prise en charge médico-chirurgicale de référence des pathologies hépatobiliaires et oncologiques ; c'est le premier centre national de transplantation hépatique. Il propose une offre de soins variée : grand âge, addictologie, psychiatrie et TCA. Il est doté d'un plateau technique performant de biologie de proximité et de biologie spécialisée (2 centres nationaux de référence en virologie - hépatites et infections périnatales - et oncogénétique à visée thérapeutique).
Référence de l'offre2026-20782
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