Recrutement Phénix Emploi

Enquêteurs Terrain H/F - Phénix Emploi

  • Chalon-sur-Saône - 71
  • Intérim
  • Phénix Emploi
Publié le 25 février 2026
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Les missions du poste

Phénix Emploi Chalon est une agence spécialisée dans le recrutement de personnel qualifié dans les secteurs du BTP, de l'INDUSTRIE, de la LOGISTIQUE et du TERTIAIRE. Notre mission est de mettre en relation les candidats et les entreprises pour répondre aux besoins de recrutement en CDD, CDI ou travail temporaire.

L'équipe regroupe sept collaboratrices et collaborateurs :

- Mathilde et Charlène assurent le suivi de la paie et de l'administration du personnel.
- Lauréna et Jules vous soutiennent dans vos recherches d'emploi et vous accompagnent tout au long de vos missions.
- Séverine, Stéphanie et Guillaume sont responsables du développement commercial et de la fidélisation de nos clients.

Votre satisfaction est notre priorité !Phénix Emploi, chercheur de talents en CDI, CDD et intérim, vous propose de nombreuses opportunités d'emploi quel que soit votre métier, votre secteur d'activité et votre expérience.

PHENIX EMPLOI CHALON recherche pour son client, 3 enquêteurs terrain pour une mission environ d'une semaine, sur CHAMONIX.

Vos missions :

Enquête de satisfaction auprès des voyageurs du réseau urbain via des questionnaires administrés sur tablette. Les enquêteurs interviendront à bord des bus et aux arrêts dans la ville de Chamonix.

L'objectif de cette mission est d'évaluer la satisfaction des usagers du réseau de bus.

Salaire : 12,02 + 10% IFM + 10% ICP
Horaires (en fonction de l'activité) : Lundi : 15h-18h30

Mardi : 07h30-10h / 11h30-14h / 15h30-18h

Mercredi : 07h30-11h / 14h-18h

Jeudi : 07h30-10h30

Le profil recherché

- Connaissance du réseau Chamonix Mobilité est un plus
- Aisance relationnelle indispensable : profils dynamiques et souriant
- Accepter le fait d'être dans le bus plusieurs heures (ne pas avoir le mal des transports)
- Disponibilité et flexibilité au niveau des horaires : la mission est organisée en fonction des pics d'affluence. Les plages de travail pourront être adaptées selon la fréquentation et il ne s'agira pas de journées continues.

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