Idec - Cadre de Sante H/F - Harry Hope

Harry Hope, cabinet de recrutement accompagne candidats et entreprises dans leurs recherches des meilleures opportunités en France et à l'international. Afin de mieux répondre à vos enjeux, tous nos consultants sont spécialisés par secteur d'activité et zone géographique.

Nous recrutons un(e) IDEC / Cadre de Santé pour un EHPAD de taille importante situé au Nord de l'Alsace, reconnu pour la qualité de son accompagnement et la diversité de ses services.L'établissement :
- Environ 150 résidents
- Un service spécialisé Alzheimer avec Unité de Vie Protégée de 12 places
- Un Pôle d'Activités et de Soins Adaptés (PASA) de 14 places
- Un centre de santé infirmier intégré, avec 5 infirmiers intervenant à domicile sur la commune et les environs

Véritable pilier de l'organisation des soins, vous assurez un rôle central de coordination et de management :
- Organiser et coordonner les équipes soignantes au quotidien, dans un climat serein et collaboratif
- Favoriser une communication fluide entre professionnels, résidents, familles et partenaires médicaux
- Garantir la qualité des prises en charge et le respect des bonnes pratiques
- Assurer le suivi administratif et contribuer à la gestion financière du service
- Être force de proposition dans l'amélioration continue de l'organisation et des pratiques

Ce que l'établissement vous propose :
- Organisation en forfait jours, avec une réelle autonomie
- Parcours d'intégration personnalisé
- Formations continues tout au long de votre carrière
- RTT
- Téléphone de fonction
- Mutuelle
- Remboursement des transports à 50 %
- Chèques cadeaux

Rémunération :
- Reprise d'ancienneté étudiée systématiquement
- Contraintes et responsabilités indemnisées

Vous souhaitez évoluer dans un établissement où l'humain, la qualité des soins et le management bienveillant sont au coeur du projet ? Envoyez votre CV à ****@****.** ou plus d'informations au **.**.**.**.**

IDE diplômé(e), avec expérience ou formation en management (IDEC / Cadre de Santé)

Sens de l'écoute, bienveillance et leadership naturel

Organisation, adaptabilité et capacité à prioriser

Esprit d'équipe et aisance relationnelle

Envie de s'investir durablement dans un projet d'établissement porteur de valeurs