Ddetspp 41 - Chargé de Dispositifs d'Insertion Professionnelle et de l'Animation Territoriale Cdet H/F - DREETS Centre Val de Loire

Le service emploi, solidarités et territoires comporte 3 pôles :
1- Le pôle « insertion professionnelle » a pour mission de mobiliser l'ensemble des outils d'accès et de retour à l'emploi en faveur des demandeurs d'emploi, notamment ceux qui rencontrent des difficultés particulières.
2- Le pôle « protection des plus vulnérables » met en oeuvre les politiques publiques déconcentrées en faveur des personnes les plus fragiles, afin de leur garantir un respect effectif de leurs droits. Il suit notamment la protection juridique des majeurs, l'aide sociale, l'aide alimentaire, le pacte local des solidarités, le contrôle des vacances organisées adaptées.
3- Le pôle « animation territoriale » contribue à l'élaboration de diagnostics territoriaux et à l'ingénierie de projets de territoire. Dans le cadre d'une gouvernance rénovée, il participe à la définition et au déploiement des actions de lutte contre les difficultés de recrutement du territoire, intégrant le travail sur les parcours des personnes les plus éloignées de l'emploi, avec l'ensemble des acteurs du réseau pour l'emploi.

Le service comprend 9 agents,Le chargé du dispositif "insertion par l'activité économique" et de l'animation territoriale est en charge :

- de la gestion, du pilotage et de l'animation d'une politique publique visant l'accès à l'emploi durable de publics qui en sont éloignés. Dans ce cadre, d'une part, il gère le dispositif "insertion par l'activité économique (IAE)", et, d'autre part, il anime le réseau des partenaires pertinents afin de participer à l'amélioration de l'employabilité des personnes.
Ainsi, en lien avec un gestionnaire, il élabore des conventions, suit l'utilisation des subventions allouées,organise les dialogues de gestion, assure la veille juridique du dispositif, accompagne les structures dans les changements imposés par l'évolutions des politiques gouvernementales...

- de l'animation territoriale sur l'arrondissement de Vendôme. Dans ce cadre, en lien avec le sous-préfet d'arrondissement et l'ensemble des parties prenantes, il anime le comité local pour l'emploi prévu par la loi pour le plein emploi. Il pilote les groupes de travail en découlant, chargés de mener des travaux visant d'une part à répondre aux difficultés de recrutement des entreprises locales et d'autre part à lever les freins à l'emploi des publics qui en sont éloignés. Il mobilise les financements disponibles pour soutenir les projets structurants du territoire, visant ces objectifs.

connaissances

- Connaître les principes de base du droit du travail, de l'emploi, de la formation professionnelle et du droit administratif général
- Connaître la réglementation et les circulaires propres aux dispositifs gérés et plus largement aux politiques de l'emploi
- Connaître les procédures financières, savoir analyser un budget prévisionnel et chiffrer les besoins
- Connaître les procédures de programmation des ressources d'un projet

savoir-être

- Faire preuve d'autonomie et d'initiative
- Savoir anticiper
- Savoir convaincre
- Etre réactif
- Etre force de proposition
- Faire preuve de discrétion professionnelle
- Faire preuve de rigueur
- Savoir rendre compte

savoir-faire

- Organiser et animer une réunion
- Créer une dynamique de projet et en définir les objectifs et indicateurs d'évaluation
- Créer des relations et une coopération durable entre les acteurs
- Argumenter et convaincre
- Gérer un budget
- Rédiger des notes / courriers / mémoires / relevés d'échanges
- Établir un diagnostic ou s'approprier des données afin d'élaborer un plan d'actions
- Mettre en forme / exploiter / interpréter des éléments chiffrés