Recrutement Gestform

Documentaliste - CDI - le Barp H/F - Gestform

  • Le Barp - 33
  • CDI
  • Gestform
Publié le 25 février 2026
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Les missions du poste

Nous recherchons notre futur Documentaliste f/h en CDI sur Le BARP (33)

Au sein d'une équipe et sous la responsabilité du Responsable d'équipe, vous assurez les missions suivantes :

- L'identification et le classement des documents pour alimenter les outils et les bases documentaires internes

- Le traitement documentaire : rédaction de résumé, de notes de synthèses (catalogage)

- L'analyse documentaire, la saisie d'archives

- Le contrôle de résumés à caractère technique ou scientifique (anglais)

- Le contrôle qualité des productions

Votre expérience sur ce poste fait que vous êtes à l'aise pour transmettre vos connaissances aux personnes de l'équipe, aider sur des points métiers ou former les opérateurs sur des tâches liées à l'activité.

Vous êtes issu(e) d'une formation en gestion documentaire et/ou avez une expérience en gestion documentaire type documentaliste, document contrôler ou archiviste ou une expérience en tant que bibliothécaire.

Vous avez une bonne maîtrise du Pack Office et êtes à l'aise sur des outils internes (bases de données documentaires).

Vous avez un bon niveau rédactionnel (pour les synthèses de document).

L'anglais est un plus sur ce poste car vous êtes amené(e) à lire et rédiger des synthèses dans cette langue.

Sur ce poste vous êtes en contact avec le personnel de l'entreprise, vous avez donc un bon relationnel.

Ce poste vous intéresse ? candidatez !

Process de recrutement - Votre CV correspond, notre Responsable recrutement vous contacte pour un premier échange par téléphone

Ensuite organisation d'un test métier

Enfin entretien avec le manager et notre responsable recrutement Sur ce poste vous travaillez sur site chez notre client, une habilitation secret défense sera nécessaire pour entrer sur le site, Cela veut dire que le temps de recevoir l'habilitation, vous intègrerez notre site du HAILLAN.

Type d'emploi : CDI

Horaires de travail : 36 heures hebdomadaires (amplitude horaire 8h 16h42)

Salaire : 2000 brut mensuel + prime de repas de 6.10€/jour + indemnités kilométriques si vous vous déplacez en voiture Un bus est mis à la disposition des personnes travaillant sur le CEA, il dessert Bordeaux métropole (selon où vous habitez, vous aurez la possibilité de le prendre) - Ce bus est gratuit Lieu : LE BARP

Avantages :

- Formation au poste

- Parcours d'intégration (on y va petit à petit)

- Forte Politique de formation (formation interne et développement des compétences)

- Intéressement adossé à un PEE avec abondement ou PERCO

- Mutuelle d'entreprise avec participation de l'entreprise à hauteur de 67% soit 22€ à votre charge

- CSE

- RTT (7 par an)

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)

Compétences: Classer des documents,Gérer une base documentaire,Maintenir une documentation précise et à jour,Réaliser une veille documentaire,Sélectionner des informations documentaires,Collecter et analyser des données, des informations,Créer des documents numériques,Créer une documentation technique,Mettre à jour un dossier, une base de données,Structurer, synthétiser des informations,Traiter des archives,Utiliser les outils numériques

Langues: Anglais exigé

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Traitement de données, hébergement et activités connexes

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

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