Educateur·rice de Jeunes Enfants Dat Brest H/F - en Jeux D'enfance

CDI sur le Dispositif d'Affectation Temporaire sur le secteur Brestois (Graines des soleil/Marmaille)

Sous la responsabilité des directions des établissements, vous assurerez, la mise en oeuvre du projet de service en lien avec le projet coopératif. Vous assurez si besoin, la continuité de direction en l'absence de la directrice.
Vous contribuerez à l'élaboration et au suivi du projet des établissements et à la mise en oeuvre des projets pédagogiques.
Vous assurerez des temps d'activités collectifs.
Vous garantirez aux enfants un environnement rassurant en vous positionnant dans des équipes pluridisciplinaires comme co-référent éducatif. Une attention particulière à la parentalité est indispensable sur ce poste.

Vous êtes titulaire d'un diplôme d'état d'éducateur.trice de jeunes enfants.
Vous justifiez d'une expérience en tant que continuité de direction et d'une expérience du milieu associatif. Vos connaissances des besoins associés à l'enfant de moins de 4 ans et vos capacités à mettre en oeuvre tous les projets et actions éducatives garantissent un accueil optimisé et individualisé des enfants.

Vous avez les qualités et compétences requises pour ce poste :
- Capacité d'adaptation et sens des responsabilités,
- Capacité à être en continuité de direction
- Maitrise de la création, la mise en oeuvre du projet éducatif et pédagogique,
- Maitrise de l'outil informatique
- Capacité d'adaptation professionnelle, de remise en question, de créativité et esprit d'initiative
- Capacité à savoir organiser ses activités en fonction des priorités,
- Autonomie dans l'exercice pédagogique.
- Qualités relationnelles
- Capacité à travailler en équipe

Experience: Débutant accepté

Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.