Assistant Chef Arrimeur Dirigeable H/F - Flying Whales

FLYING WHALES est une aventure industrielle hors du commun.

Nous concevons, construirons et opèrerons une flotte de dirigeables, les LCA60T, destinés au transport cargo. Capable de charger et décharger en vol stationnaire jusqu'à 60 tonnes de charge (bois, pales d'éolienne, conteneur, hôpital mobile, etc), avec une empreinte environnementale réduite, ce système de transport est inédit.

Chez FLYING WHALES, nous portons donc une vision ambitieuse qui rassemble aujourd'hui plus de 200 pionniers et une quarantaine d'entreprises partenaires. Des pionniers du 21è siècle, femmes et hommes, qui apportent tous les jours leur envie, leur passion et leur savoir-faire pour donner naissance à une nouvelle solution de transport, mais aussi à une idée. L'idée que les sociétés doivent pouvoir continuer à créer des liens pour se développer.
C'est la mission que s'est donnée FLYING WHALES : désenclaver des régions isolées dans le monde tout en participant à la réduction des émissions de CO2 dans le secteur du transport grâce à un aéronef bas carbone.

Vous souhaitez nous aider à écrire l'une des pages de l'histoire de l'aéronautique ? Voici le pionnier que nous recherchons :

QUI RECHERCHONS-NOUS ?
Nous sommes à la recherche d'un Assistant Chef Arrimeur Dirigeable qui travaillera à l'école de pilotage FLYING WHALES ACADEMY, et qui assurera les opérations au sol des dirigeables d'entraînement et gérera le personnel au sol associé.

VOS MISSIONS :
Au sein du département Formation, l'Assistant Chef Arrimeur Dirigeable de FLYING WHALES SERVICES a pour mission principale de seconder le Chef Arrimeur pour sécuriser l'assistance sol de l'A60R et d'assurer la gestion des Arrimeurs.

Vos principales missions seront :
- Soutenir le Chef Arrimeur dans la création et la mise en oeuvre de routines et de processus dans les opérations du dirigeable.
- Prise en charge du dirigeable au sol en cas d'absence du Chef Arrimeur
- Former et superviser l'équipe sol pendant les travaux d'entretien de l'équipement.

VOTRE PARCOURS :
Afin de répondre à ces missions, le profil attendu est le suivant :
- Au moins 10 ans d'expérience dans un rôle similaire dans l'exploitation de dirigeables
- Connaissance des opérations aériennes (CAT, SPO, autres) fortement recommandée.
- Expérience d'un métier technique

VOS COMPÉTENCES :
- Familier avec la gestion humaine
- Capacité à comprendre les spécificités de l'exploitation des dirigeables
- À l'aise dans la préparation de documents d'exploitation.

VOS QUALITÉS :
- Un membre d'équipe solide avec de très bonnes compétences en communication.
- Analytique et orienté solution
- Capacité à travailler avec une équipe internationale
- Volonté de travailler selon un horaire variable, qui comprend des quarts de jour et de nuit, des jours fériés et des fins de semaine.
- Passionné et enthousiaste.
- Parler couramment l'anglais, le niveau C1 doit être considéré comme la norme.
- Microsoft Office Suite

Experience: 10 An(s)

Compétences: Charger, décharger, manutentionner des produits,Préparer le matériel (balises, cales) et les équipements (rampe passagers, ...) en fonction du type de l'appareil et du chargement,Réaliser le tri des bagages, du fret et des sacs postaux en soute, sur piste ou en galerie, selon leur destination,Vérifier la sécurisation des aires de roulement ou de stationnement des aéronefs

Langues: Anglais exigé

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Ingénierie,études techniques

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.