Coordinateur Politique de la Ville et Projets Territoriaux - Mairie de Firminy H/F - Communes

Firminy, Ville dynamique recherche un nouveau-nouvelle collaborateur-trice motivé(e), ayant le sens du service public, afin de rejoindre nos services municipaux et d'occuper le poste de :

Coordonnateur Politique de la ville et projets territoriaux (H/F)

Située au carrefour de deux départements, au coeur de la Vallée de l'Ondaine, Firminy est depuis toujours un territoire dynamique. Quatrième Ville de la Loire en nombre d'habitants (17 000 hab.), commune membre de Saint-Etienne Métropole, Firminy est le pôle d'attractivité d'un bassin de vie rayonnant sur la Vallée de l'Ondaine, le Haut Forez et le bassin d'Yssingeaux en Haute-Loire.
Où se situe la Ville de Firminy :
https://www.google.com/maps/place/Firminy/data=!4m2!3m1!1s0x47f5b010c45e331d:0x4093cafcbe812e0?sa=X&ved=2ahUKEwj8qKqjz6D6AhWNxYUKHRTCAycQ8gF6BAhdEAE

Pourquoi venir au sein des services municipaux de la Ville de Firminy ?
Révéler vos atouts - Partager le sens du service public - Dynamiser votre parcours professionnel - Veiller à favoriser l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle - S'épanouir sur un territoire agréable et à taille humaine !

Le Coordonnateur Politique de la ville et projets territoriaux assure les missions suivantes :
- Suivi et coordination des actions dans le cadre de la programmation du contrat de ville
- Coordination, animation et gestion des chantiers bourse, éducatifs et d'insertion avec la Prévention Spécialisée
- Appui méthodologique et administratif
- Coordination et animation du groupe prévention du CISPD
- Pilotage de projets territoriaux
- Suppléance CTG

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o042260225000377-coordinateur-politique-ville-projets-territoriaux?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché :

Cadre(s) d'emploi - grade(s) recherché(s) : Attaché territorial
Titulaire ou à défaut, contractuel CDD 2 ans avec possibilité de reconduction.

Formation : : Titulaire d'un diplôme de Sociologie, développement local et social, aménagement du territoire, bonne connaissance des dispositifs de politiques de la Ville et des collectivités territoriales.

Expérience : Expériences professionnelles sur des thématiques similaires appréciées. Expérience du secteur associatif, des dispositifs contractuels et des process liés aux subventions.

Compétences :
- Connaissance des méthodes et outils d'évaluation des politiques publiques
-Maitrise de l'environnement des collectivités territoriales :
-Instances, processus et circuits de décision de la collectivité
- Procédures et actes administratifs
- Principes et modes d'animation du management public territorial
- Techniques de communication et de négociation
- Réseaux stratégiques d'information
- Méthodes d'ingénierie de projet
- Techniques de travail coopératif
- Bases de données, tableaux de bord
- Dispositifs et techniques d'écoute et de concertation
- Méthode de gestion de conflit

Aptitudes et savoirs être :
- Bonne qualité rédactionnelle
- Travail en réseau
- Sens de l'organisation, rigueur
- Esprit de synthèse et d'analyse
- Capacité d'adaptation
- Aptitudes à la concertation et à la médiation
- Sens du travail en transversalité