Directeur des Services Techniques - Commune de Volvic H/F - Communes

Le Directeur des Services Techniques h/f dirige, coordonne et anime l'ensemble des services techniques de la commune. Il pilote l'ensemble des projets technique de la collectivité, en lien avec les élus et la Direction Générale des Services.

Temps de travail hebdomadaire du poste : 37h30min avec 15 RTT par an

Diplôme(s)/Formation(s) requis(es) : Diplôme de niveau VI (Bac +3) dans un domaine technique

Expérience requise : Direction de services techniques d'une collectivité, management

Encadrement direct : OUI =+ Agents encadrés : L'ensemble des agents des services techniques

Relations fonctionnelles internes : élus, Direction Générale des Services, Direction des Finances, Direction des Ressources Humaines, responsables adjoints des services techniques, assistantes de direction, agents des services techniques

Relations fonctionnelles externes : usagers, entreprises, partenaires institutionnels de la commune

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o063260224001408-directeur-services-techniques?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Les savoirs :
Expertise en :
- Réglementation en matière de construction, urbanisme, voirie
- Réglementation en matière de sécurité des ERP
- Réglementation en matière d'accessibilité des ERP
- Techniques de communication et de négociation
- Connaissances fondamentales espaces verts, éclairage public, bâtiment, VRD, électricité...
- Management et gestion des ressources humaines
- Méthodologie de projet
- Méthodes d'analyse et de diagnostic
- Processus de décision des exécutifs locaux

Maîtrise en :
- Modes de gestion des services publics
- Règles et procédures budgétaires et comptables et publiques
- Règles et procédures de passation et d'exécution des marchés

Les savoir-faire :
Expertise :
- Encadrement
- Utiliser les méthodes d'animation et de dynamique de groupe
- Utiliser les techniques de communication
- Fixer des objectifs et évaluer les résultats
- Elaborer et suivre un budget
- Elaborer et conduire un projet
- Concevoir un plan stratégique patrimonial de développement
- Organiser et superviser un chantier
- Mener une étude de faisabilité
- Rédiger un cahier des charges et suivre un marché public
- Utiliser les méthodes de concertation et de négociation
- Gérer les priorités

Maîtrise :
- Utiliser des outils et méthodes d'analyse

Les savoir-être :
- Ecoute
- Capacité à négocier
- Disponibilité
- Capacité d'analyse
- Force de proposition
- Autonomie
- Techniques de communication
- Sens des priorités
- Réactivité
- Sens du service public
- Sens de l'organisation