Secretaire Comptable H/F - Sm pour l Amenagement Foret Bouconne

Sous l'autorité du Directeur Général des Services, l'agent assure des missions polyvalentes relevant à la fois de la gestion comptable (40 % du temps de travail) et du secrétariat - accueil (60 %). Vous assurerez le suivi comptable de la collectivité ainsi qu'une partie du secrétariat du Centre de loisirs.

Missions
1. Gestion comptable (40 %)
- Émission des titres de recettes
- Mandatement des dépenses
- Saisie et contrôle des pièces comptables
- Suivi des engagements et des crédits budgétaires
- Gestion d'opérations spécifiques (subventions, amortissements, écritures de régularisation.)
- Relation avec le comptable public
- Classement et archivage des pièces comptables
- Participation au suivi budgétaire et à la préparation des documents financiers

2. Secrétariat - Accueil (60 %)
- Accueil physique et téléphonique du public
- Gestion du courrier et des courriels
- Rédaction et mise en forme de documents administratifs
- Facturation du centre de loisirs
- Secrétariat des assemblées
- Suivi administratif courant
- Classement et archivage

Profil recherché
Expérience minimum de 3 ans en comptabilité publique.
Savoirs
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
- Maîtrise des règles budgétaires et comptables (M57)
- Connaissance des procédures administratives
Savoir-faire
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, messagerie)
- Utilisation d'un logiciel comptable / financier (Berger-Levrault)
- Utilisation d'un logiciel de gestion des inscriptions au Centre de loisirs (BL enfance)
- Capacités rédactionnelles
Savoir-être
- Rigueur et sens de l'organisation
- Qualités relationnelles
- Discrétion professionnelle
- Empathie
- Polyvalence
- Sens du service public

Informations complémentaires
- Recrutement statutaire (mutation, détachement) ou, à défaut, par voie contractuelle
- Rémunération selon grille indiciaire + régime indemnitaire
- Possibilité d'adhérer à une protection sociale (mutuelle et prévoyance) avec participation employeur
- Possibilité d'adhérer Service Social des Employés Municipaux et Assimilés avec participation employeur

Candidatures
Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) avant le 31/03/2026

Experience: 3 An(s) - en comptabilité publique.

Compétences: Analyse comptable et financière,BUT spécialité gestion des entreprises et des administrations parcours gestion comptable, fiscale et financière,Comptabilité générale,Licence pro mention métiers de la gestion et de la comptabilité : gestion comptable et financière,Logiciels comptables,Méthode de classement et d'archivage,Préparation des factures,Rédaction de documents financiers,Suivi des dépenses,Classer des documents,Réaliser des opérations comptables,Appliquer un cadre juridique ou réglementaire,Contrôler la conformité des documents financiers,Effectuer le suivi des commandes, la facturation,Mettre à jour un dossier, une base de données,Organiser l'archivage des documents,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Répondre aux demandes d'information,Vérifier les factures et les paiements

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Gestion d'installations sportives

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).