Recrutement Structures de coopération territoriale

Ripeur - Chauffeur Suppléant - Maconnais-Beaujolais Agglomeration H/F - Structures de coopération territoriale

  • Mâcon - 71
  • Fonctionnaire
  • Structures de coopération territoriale
Publié le 26 février 2026
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Les missions du poste

Au sein de la Direction de la prévention et de la gestion des déchets (60 agents ; 47 000 tonnes de déchets ménagers traités par an), et sous l'autorité du responsable de la collecte des déchets, l'agent ripeur/chauffeur suppléant travaille au sein d'un équipage de 3 agents. Il exerce les fonctions de ripeur lorsque le chauffeur titulaire est présent et celles de chauffeur suppléant en son absence.

Spécificités du poste

+ Horaires de travail : 5h25 -13h00 du lundi au vendredi
+ Port obligatoire des EPI réglementaires

Missions principales

- Participer à la collecte en porte-à-porte des ordures ménagères, des déchets recyclables ou des encombrants (camion benne à ordures ménagères et fourgons).
- Travailler au sein d'un équipage de 3 agents.
- Exercer les fonctions de ripeur lorsque le chauffeur titulaire est présent.
- Assurer les fonctions de chauffeur suppléant en son absence.

En qualité de ripeur :
- Assurer la collecte dans le respect du matériel et des consignes.
- Signaler les anomalies rencontrées sur la tournée sur les feuilles prévues à cet effet (bacs absents ou détériorés, dépôts non conformes, difficultés de voirie...) ou à l'aide du matériel informatique embarqué (tablette).
- Veiller strictement au respect des règles de sécurité.
- Ramasser des déchets présents sur la voirie lors de la collecte

En qualité de chauffeur suppléant :
- Garantir la sécurité de l'équipage
- Veiller à une bonne dynamique de travail
- Assurer la vérification quotidienne du véhicule avant départ
- Signaler les anomalies via la fiche dédiée
- Assurer le nettoyage intérieur et extérieur du camion après chaque tournée

Le profil recherché

Formations et qualifications nécessaires :

+ Permis VL et PL requis (FIMO / FCO à jour)
+ CACES grue apprécié

Compétences et savoir-être :

+ Sens du travail en équipe
+ Sens des responsabilités
+ Respect des consignes et des règles de sécurité
+ Respect du code de la route
+ Qualités relationnelles (collègues, administrés)
+ Sens du service public, rigueur et disponibilité

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