Technicien Forestier Territorial Loiret - « Sud Loire » H/F - CNPF

Le CNPF d'Ile-de-France / Centre-Val de Loire est composé d'une trentaine d'agents, implantés au siège orléanais ou dans l'une des 6 antennes départementales. Il est au service de près de 400 000 propriétaires, représentant plus d'un million d'hectares de forêts, dominées par des peuplements feuillus de plaine, où le chêne constitue l'essence phare.Intitulé du poste :
Technicien forestier territorial Loiret - « Sud Loire » (H/F)

Type de contrat :
CDI à temps complet de droit public, selon les statuts des personnels du CNPF (décret 2009-547 du 15/05/2009) ou fonctionnaire en détachement ou en position normale d'activité.
Poste ouvert à la mobilité interne et au recrutement externe.

Catégorie d'emploi :
B

Rémunération :
Traitement indiciaire selon les grilles statutaires du CNPF (fonction de l'expérience professionnelle antérieure) et régime indemnitaire afférent ou grilles fonction publique de l'Etat.
Fourchette indicative : entre 26,9 et 37,4 K€ brut annuel

Résidence administrative :
Orléans (45)

Prise de poste prévue :
A partir du 15/04/2026

Description du poste :

Le Loiret est le département sur le territoire du CNF d'Ile-de-France / Centre-Val de Loire disposant du plus grand nombre de documents de gestion durable actuellement en vigueur (> 1000). Nous recherchons donc un(e) second(e) technicien(ne) en charge de la mise en oeuvre des missions du CNPF sur la zone « Sud-Loire » de ce département.

Ainsi, sous l'autorité de la Direction, le/la technicien(ne) aura notamment pour missions et responsabilités :

- Promotion des documents de gestion durable, instruction de Plan Simple de Gestion, de demandes de coupes et avenants, visites à mi-parcours ou préalables aux PSG, ...

- Conseils aux propriétaires forestiers (visite, téléphone, e-mail) pour toutes surfaces et sur thèmes variés (connaissance du patrimoine, demandes d'informations pour des reboisements ou des coupes, élaboration future de Code des Bonnes Pratiques Sylvicoles, etc), et utilisant et mettant en avant les outils développés par le CNPF (Label Bas Carbone, BioClimSol, IBP...),

- Organisation / animation de réunions de vulgarisation / formation (FOGEFOR) pour les propriétaires forestiers,

- Mise en place et suivi d'expérimentations,

- Relations avec les organisations professionnelles, partenaires locaux du CNPF et élus locaux, avec en particulier appui aux structures locales de développement forestier (par ex. GEDEF Loiret-Sologne),

- Participations aux analyses et réflexions préalables aux commissions plans de chasse,

- Correspondant-observateur au Département de la Santé des Forêts,

- Contribution à divers dossiers d'étude / conventions, interventions ponctuelles (expertises, colloques, ...).

Formation - expériences

- Brevet de Technicien Supérieur option production / gestion forestière, ou diplôme équivalent,
- Expérience souhaitée dans le développement en forêt privée, requérant des contacts réguliers avec les propriétaires,
- Connaissances forestières solides, plus particulièrement sur les sylvicultures de peuplements feuillus et résineux de plaine, doublées si possible de connaissances cynégétiques,
- Titulaire du permis B.

Compétences et qualités requises

- Rigueur, sens de l'organisation, autonomie et esprit d'initiative, capacité de rédaction et esprit de synthèse ;
- Qualités relationnelles (sens de l'écoute, diplomatie, pédagogie) et goût pour le travail en équipe ;
- Maitrise des logiciels bureautiques (Word, Excel, Powerpoint) et aptitude à travailler sur des logiciels métiers spécifiques ;
- Capacité à rendre compte ;
- Aptitude physique au travail de terrain.