Alternant Ressources Humaines - Emploi et Relations Ecoles H/F - Framatome

Framatome, filiale d'EDF, conçoit, entretient et installe des composants et des combustibles ainsi que des systèmes de contrôle-commande pour les centrales nucléaires. Ses plus de 22 000 salariés permettent chaque jour aux clients de produire un mix énergétique bas-carbone toujours plus propre, plus sûr et plus économique. Ils développent aussi des solutions pour les secteurs de la défense, de la médecine nucléaire et du spatial.

Implantée dans une vingtaine de pays, Framatome rassemble les expertises d'hommes et de femmes passionnés et convaincus que le nucléaire est une énergie d'avenir. Entreprise responsable, Framatome déploie des actions pour former et accompagner les premières expériences professionnelles (label Happy Trainees), intégrer tous les talents, dont les personnes en situation de handicap, oeuvrer pour l'égalité professionnelle et la mixité de nos métiers (94/100 à l'index de l'égalité hommes-femmes) et concilier les temps de vie.

Rejoignez-nous et suivez notre actualité sur www.framatome.com, LinkedIn ou bien Instagram.Vos missions
Intégré(e) à l'équipe RH sur notre site de Chalon-sur-Saône, vous contribuerez activement à des projets variés et stratégiques, avec une montée en compétences progressive et responsabilisante.
Recrutement :
Intervenir progressivement sur l'ensemble du processus de recrutement : analyse et présélection des candidatures, préqualifications téléphoniques et entretiens.
Assurer des échanges réguliers avec les managers et participer au suivi des besoins.
Contribuer au déploiement du plan d'action dédié au recrutement de nos métiers pénuriques.
Participer aux job dating et forums de recrutement.

Événements & Relations Écoles :
Contribuer à l'organisation opérationnelle des événements (gestion des inscriptions, coordination RH, préparation logistique...).
Participer au déploiement de la politique relations écoles de la Base Installée France en suivant le plan d'action dédié.
Créer du contenu pour les réseaux sociaux afin de valoriser nos événements et renforcer notre attractivité.
Accompagner les écoles lors des visites de site à Chalon.

Votre profil :
Étudiant(e) en formation RH, Gestion ou Management (Bac +4 à Bac +5), vous souhaitez vous investir dans une expérience professionnalisante à fort impact, orientée recrutement et marque employeur.
Vous vous distinguez par :
Un réel intérêt pour les enjeux d'attractivité et de fidélisation des talents.
Une aisance relationnelle et une capacité à échanger avec des interlocuteurs variés (candidats, managers, écoles, partenaires...).
Un sens aigu de l'organisation et de la gestion des priorités.
Une posture proactive et une vraie force de proposition.
Une première expérience en recrutement ou en environnement RH serait appréciée.
Une appétence pour les outils digitaux et les réseaux sociaux professionnels constitue un atout supplémentaire.
Des déplacements ponctuels au niveau national sont à prévoir.