Recrutement Foyer d Accueil les Iris

Moniteur Educateur CDI - Temps Complet H/F - Foyer d Accueil les Iris

  • Montbrison - 42
  • CDI
  • Foyer d Accueil les Iris
Publié le 27 février 2026
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Les missions du poste

Vos missions :

Le moniteur éducateur participe à l'action éducative et à l'organisation de la vie quotidienne des résidents de l'EAM Les Iris, pour le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion en fonction de leur histoire et de leurs possibilités psychologiques, physiologiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles.

Le moniteur éducateur assure une relation éducative au sein d'espaces collectifs et favorise l'accès aux ressources de l'environnement. Il peut ainsi mettre en place et organiser des médiations et des activités de loisirs.

Les actes de la vie quotidienne sont un support essentiel à son intervention, Il contribue dans le cadre des équipes pluriprofessionnelles à la mise en oeuvre au quotidien de projets personnalisés auprès des personnes accompagnées.

Grâce à sa connaissance des situations individuelles, iI contribue à l'élaboration de ces projets personnalisés et participe au dispositif institutionnel.

Profil recherché :

Titulaire du diplôme d'état de moniteur éducateur, vous disposez de préférence d'une première expérience dans le secteur du handicap. Vous faites preuve d'adaptabilité et de pédagogie avec les personnes accueillies, vous savez travailler en équipe et êtes force de proposition. Vous souhaitez vous investir dans une mission qui a du sens. Rejoignez l'ADAPEI de la Loire !

Le poste est à pourvoir dès que possible
Horaires de travail : Internat (matin et soir + 1 week-end sur 2) avec organisation du travail permettant des périodes de repos
Rémunération selon CCN 66 + mutuelle + CET au bout d'un an + avantages CSE + Prime SEGUR 2

Merci d'adresser vos candidatures à Antoine BOUTCHAKDJIAN (chef de service) à ****@****.**

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour adultes handicapés et autre hébergement médicalisé

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

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