Employé de Ménage H/F - L'atelier Menage

Offre d'emploi - Employée de maison (CDD saisonnier - temps partiel évolutif)
À propos du poste

Nous recherchons une employée de maison sérieuse et organisée pour assurer l'entretien et la gestion quotidienne de plusieurs domiciles privés.

Votre mission : maintenir un environnement propre, ordonné et agréable, en collaboration étroite avec la famille afin de garantir confort et sérénité au quotidien.

Contrat : CDD saisonnier
Temps de travail : 6 heures par semaine dans un premier temps
Évolution : jusqu'à environ 15 heures par semaine, à partir de fin avril
Horaires : en journée
Jours travaillés : pas de travail le mercredi ni les week-ends
Rémunération : SMIC en vigueur
Avantage : frais kilométriques pris en charge
Permis B et véhicule obligatoires

Responsabilités

Effectuer le nettoyage général des pièces (dépoussiérage, sols, surfaces, vitres)
Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène
Participer à l'organisation générale du domicile pour garantir un cadre de vie agréable

Profil recherché

Organisation et efficacité dans la gestion des tâches ménagères
Une expérience dans l'entretien d'un domicile est appréciée
Sens du service, discrétion et respect de la vie privée
Autonomie, rigueur et sens des responsabilités
Capacité d'adaptation et relation de confiance avec les familles
Bonne condition physique car port du matériel de façon quotidienne

Experience: Débutant accepté

Compétences: Normes d'hygiène et de propreté,Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces,Discrétion,Autnomie,Rigueur,Ponctualité,Sens du détail

Langues: Français exigé

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Nettoyage courant des bâtiments

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.