Recrutement Communes

Agent pour le Service Urbanisme - Commune de Coursan H/F - Communes

  • Coursan - 11
  • Fonctionnaire
  • Communes
Publié le 27 février 2026
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Les missions du poste

La commune de Coursan, 6 000 habitants, recrute un(e) agent(e) pour son service Urbanisme suite à une mutation vers une autre collectivité, placé(e) sous la responsabilité de l'agent en charge du service et sous l'autorité hiérarchique de la Directrice Générale des Services

HORAIRES ET ORGANISATION DU TRAVAIL

- Du lundi au vendredi de 8h30 à 12h15 et 13h à 16h30

CONDITIONS DU POSTE
- Temps complet
- Poste à pourvoir au plus tard au 1er mai 2026

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o011260226001399-agent-pour-le-service-urbanisme?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Le profil recherché

COMPETENCES ET APTITUDES REQUISES
SAVOIR

- Connaissance du droit de l'urbanisme : maîtrise du PLU et du PPRI, maîtrise des autorisations de droit du sol, des délais, des recours, des conditions de constitution de dossiers ...
- Connaissance du droit foncier (acquisition, cession, préemption, expropriation...)
- Connaissance des procédures environnementales (publicité, enseignes)
- Connaissance de la réglementation concernant les impôts directs
- Connaissance du fonctionnement de la collectivité

SAVOIR FAIRE
- Actualiser ses connaissances au fur et à mesure des évolutions réglementaires.
- Assurer une qualité rédactionnelle des actes, des décisions et des courriers.
- Maîtriser les outils bureautiques (Pack Office, logiciel métier (type Cart@DS), outils cartographiques ...)
- Organisation et gestion des priorités
- Respect strict des délais réglementaires

SAVOIR ETRE
- Savoir faire preuve de discrétion professionnelle.
- Être en capacité d'assurer des relations correctes avec les usagers lors des contrôles des infractions au code de l'urbanisme, capacité à gérer des situations conflictuelles avec diplomatie
- Assurer un accueil du public de qualité
- Savoir rendre compte à son supérieur du travail accompli, des difficultés rencontrées et être force de proposition.
- Être réactif et autonome
- Faire preuve de discrétion professionnelle

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