Recrutement Cdiscount

Stage - Charge de Developpement Commercial H/F - Cdiscount

  • Bordeaux - 33
  • Stage
  • Cdiscount
Publié le 2 mars 2026
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Les missions du poste

Cdiscount est une aventure du numérique français. Passée en 20 ans d'une start-up bordelaise au leader français du e-commerce, l'entreprise n'a eu de cesse de répondre aux attentes de ses clients. L'objectif ? Rendre possible l'accès aux biens (high-tech, électroménager, vins, décorations ou encore les jouets) et aux services (énergie, offres de voyages ou forfaits téléphoniques) au plus grand nombre en construisant une économique numérique, européenne, inclusive et responsable. Avec audace et engagement, les collaborateurs de Cdiscount oeuvrent tous les jours pour proposer grâce à la technologie et l'innovation, une expérience client riche, humaine et fluide.
Depuis 2011, l'entreprise offre une vitrine aux PME/TPE en France et à l'étranger et accompagne leur digitalisation grâce à sa marketplace. Ce qui lui permet de proposer plus de 60 millions de produits à ses 9 millions de clients.
Conservant l'agilité de son modèle et forte de son positionnement de leader français, Cdiscount construit chaque jour le e-commerce d'aujourd'hui et de demain.
Cdiscount en chiffres :
* 4 Mds € de Volume d'affaires en 2019
* 20 millions de visiteurs uniques par mois
* 60 millions de références
* 2 000 collaborateurs
* 560 000 m² d'entrepôt logistique
* 70% de trafic sur mobile
* Plus de 60 métiers représentésTu auras à coeur de gérer le développement des ventes d'un portefeuille de vendeurs internationaux qui te sera confié. Ton objectif : Booster les vendeurs et les fidéliser !
Tes missions principales au quotidien seront de :
* Analyser la performance commerciale de la catégorie produits de ton équipe sur un périmètre défini (volume de ventes, nombre d'unités vendues, performance produits, couverture d'offre, performance par univers).
* Identifier et formaliser des opportunités de développement commercial (élargissement d'assortiment, amélioration de fiches produits, opportunités de mise en avant).
* Gérer un portefeuille de vendeurs à potentiel.
* Réaliser régulièrement des benchmarks et veilles concurrentielles.
* Mettre à jour les reportings commerciaux existants et contrôler la cohérence des données (dashboards de pilotage, fichiers de suivi vendeurs).
* Préparer des supports d'animation commerciale (présentations, synthèses, tableaux de suivi).
* Participer à des actions de réactivation de vendeurs inactifs (prise de contact, qualification du potentiel, mise à jour des informations), sous la supervision de l'équipe.

L'offre est à pourvoir à partir de juillet pour un stage de 6 mois.

Le profil recherché

Nous recherchons des collaborateurs ayant une énergie hors pair pour prendre part à une aventure humaine et professionnelle unique.
* Tu es issu d'une école de commerce ou d'une formation équivalente, avec une forte affinité pour le e-commerce, la distribution
* Tu fais preuve d'un excellent relationnel, de fortes capacités d'écoute et de négociation.
* Tu sais prioriser tes tâches efficacement.
* Tu possèdes un bon esprit analytique et sait utiliser le Pack Office (Excel et Powerpoint).
* Tu maîtrises l'anglais

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