Infirmier H/F - APAJH de La Réunion_Maison Henri Lafay

L'association APAJH de La Réunion recrute pour la Maison Henri Lafay à Saint-Gilles-Les-Bains : FAO de 40 places et FAM de 41 places (19 semi internes +22 internes)

1 Infirmier (H/F)
Poste à pourvoir à partir du 01/04/2026 en CDI à temps plein

Missions :
Assurer la conduite opérationnelle des soins relevant du rôle propre de l'IDE ;
Dispenser les soins techniques et relationnels ;
Participer à la mise en oeuvre des thérapeutiques ;
Accompagner les résidents aux consultations médicales ;
Participer à la coordination de l'équipe paramédicale ;
S'assurer du projet des soins des personnes ;
Participer à l'élaboration de protocoles de santé.
Participer à l'élaboration, la mise en oeuvre et le suivi des projets personnalisés d'accompagnement des adolescents dans ses domaines de compétences.
Coordonner le parcours de soins des résidents du FAM accueil de jour avec les familles et les partenaires
Participer à la démarche de bientraitance de l'établissement.

Profil :
Titulaire du DE d'infirmier ;
Expérience similaire souhaitée avec les personnes en situation de handicap adultes ;
Connaissance ou sensibilisation à l'accompagnement des adultes avec troubles du spectre de l'autisme et/ou troubles psychiques appréciée.
Capacités à travailler de façon interdisciplinaire, à développer et faire vivre une dynamique de réseaux et de partenariats.
Sens du relationnel, écoute, maîtrise de soi ;
Protéger, maintenir, restaurer et promouvoir la santé des résidents ;
Qualités physiques, psychologiques et relationnelles ;
Permis B obligatoire en cours de validité

Statut : CCN 51

Adresser C.V et lettre de motivation avant le 18 mars 2026 :
Madame Caroline ROSELLI, Directrice du Pôle Adulte Ouest
60 avenue du Capricorne - Mont Roquefeuil - 97434 Saint-Gilles-les Bains ;
Email : ****@****.** Tél. : **.**.**.**.**

Experience: Débutant accepté

Compétences: Réaliser des soins infirmiers

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités hospitalières

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).