Chef du Pôle Inspection des Substances d'Origine Humaine H/F - Agence Nationale de Sécurité du Médicament et des Produits de Santé (ANSM)

Finalité du poste

Le/la chef/cheffe de pôle décline au sein de son pôle les orientations stratégiques de l'Agence et de la Direction. Il/elle assure le pilotage des activités de son pôle. Il/elle est le responsable hiérarchique des agents de son pôle et en assure l'encadrement.

Activités et missions

Le/la chef/cheffe de pôle est chargé(e) de :

Piloter de manière opérationnelle les activités du pôle:

- en proposant les objectifs stratégiques du pôle
- en pilotant la mise en oeuvre opérationnelle des activités et des projets (définition des objectifs, définition des besoins, suivi, validation des livrables, respect des délais),
- en fédérant les agents autour de ces activités et des valeurs de l'ANSM.

Encadrer les agents du pôle et gérer les compétences:

- en assurant un environnement de travail collectif et individuel favorable,
- en réalisant les entretiens individuels des agents, en définissant et assurant le suivi des objectifs individuels
- en veillant au respect des règles internes et des procédures de l'Agence et de la Direction
- en s'assurant du maintien et du développement des compétences de chacun au sein du pôle
- en participant au recrutement des agents du pôle
- en organisant le parcours de qualification des agents nouvellement recrutés et en assurant leur intégration au sein du collectif

Participer à l'élaboration des textes législatifs et réglementaires dans les domaines de compétence du pôle

Piloter la qualité, les outils et les méthodes au sein du pôle

Formation / Diplôme

Formation Bac +5 ans minimum (docteur en pharmacie, ingénieur, autre diplôme de 3ème cycle en sciences applicable aux produits de santé)

Expérience professionnelle requise

Expérienceenmanagement

Expériencesignificativedansledomainedelasanté,idéalementenlienavecl'unedesactivitésdupôleoul'inspection/audit

Expérience en administration publique ou agence sanitaire serait un atout

Compétences clés recherchées

Capacitéàanimeruneéquipe
Capacitésorganisationnelles,d'adaptationetderéactivité
Capacitéàanalyserlesenjeuxdessituationscomplexes
Aisancerelationnelleetsensdudialogue
Disponibilité
Maîtrisedel'anglais